主题教育民主生活会“政治素质”对照检查素材1万字

更新时间:2023-08 来源:网友投稿

从政治上观察、思考、解决问题的习惯尚未完全形成,与党章党规对标对表,实事求是讲,自己在时时处处事事讲政治方面有差距,特别是在日常生活中,一言一行不够严谨,没有完全做到遇事多想政治要求、办事多想政治规矩、处事多想政治影响、成事多想政治效果。在谋划工作和处理问题上,“国之大者”的政治意识不足,有时未能完全从党的立场思考问题,没有将自己的责任意识提升到捍卫党的理想信念、维护党的团结统一、密切党群关系、巩固党的执政基础的政治高度,也没有把所分管的领域、所从事的全部工作,都放到党和国家工作大局中来谋划,在统筹处理以大局推动局部、以重点牵引全局、以局部支持大局方面不够科学和均衡。

  1.   锤炼自身政治担当持续用力不足。在工作中,政治使命感还不够正、不够强,一些工作只想干的快,干出彩,未能从增强人民群众的获得感、幸福感的角度,进行政治定位,特别是对干部群众急难愁盼问题关注度不够高,对急难险重的工作存在畏难情绪,缺乏大无畏的政治品格,没有真正扛起与岗位相匹配的政治责任。政治觉悟和政治标准还不够高,主动接受政治体检,加强政治锤炼的斗争意识不足,存在打扫政治灰尘不够彻底,纠正行为偏差不够到位,自身的政治辨别力和免疫力还不够强等问题。
  2.   对干部的政治素质考察不够严实。

对干部政治素质的隐蔽性和迷惑性认识不够深刻,平时功夫下得不到位,全方位、多角度、立体式了解干部存在短板和不足,缺少“常”了解的韧劲和“蹲”下去的精神。对干部的社交圈、生活圈、朋友圈关注度不够高,对干部政治素质情况的细节把握得不够精,没有全面了解和掌握干部台上台下、人前人后、工作时间内外的政治担当、政治能力、真实表现。对于如何将政治素质考察融入到干部思想淬炼、政治历练、实践锻炼、专业训练之中,缺少深入的思考和全面的研究,在做深做实干部政治素质考察方面成效还不够明显。

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  1.   在实践工作中,就要超越事务主义思维,不能就事论事观察问题、分析问题,必须要有前瞻性、预见性的理论思维与战略思维,对容易诱发政治问题

的敏感因素、苗头性倾向性问题,保持高度警惕,从纷繁复杂相互交织的社会关系中抓住政治关系,从立体多面的社会现实中把握政治逻辑。

  1.   要坚持把底线思维贯穿工作始终。总书记指出,要善于运用“底线思维”的方法,凡事从坏处准备,努力争取最好的结果,这样才能有备无患、遇事不慌,牢牢把握主动权。学会运用底线思维,就是要居安思危、增强忧患意识,宁可把形势想得更复杂一些,把挑战看得更严峻一些,做好应付最坏局面的思想准备,增强前瞻意识,把工作预案准备得更充分、更周密,做到心中有数、处变不惊。最后,要有责任意识。
  2.   要在意识形态领域保持头脑清醒。当前,国内国际形势变幻莫测,面对网络上的众多观点和评论,广大官兵特别是党员干部,一定要明辨是非,坚持用坚定的政治信仰保持清醒的头脑,切实分清是非对错,明辨善恶美丑,敢于同错误言论、歪理邪说做坚决斗争,做到不信、不传,始终与党中央、中央军委保持高度一致,高举旗帜,维护核心。
  3.   在经济市场化、信息网络化、文化多样化的条件下,党的干部面临的挑战、诱惑和陷阱很多,保持深厚的政治定力极为重要。只有政治定力保持住了,才能在原则问题、大是大非面前表现出高强的政治敏锐性、政治鉴别力,做到

明是非、知荣辱;才能在各种利益、诱惑面前,表现出高强的防范能力、抵御能力,做到不越轨、不逾矩。

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