一是强化政治建设，全面强化政治引领，把新时代中国特色社会主义思想作为一切工作的根本遵循和行动指南，严守政治纪律和政治规矩，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，不断提升政治判断力、政治领悟力和政治执行力。坚持强化理论武装，召开XD工委（扩大）会议、X次D工委理论学习中心组集中学习研讨会、X次D工委集中学习会认真学习了系列重要讲话精神、对X工作重要指示批示精神等。运用考学等形式，开理论测试X次。D工委成员带头到所挂村上DK，开展宣传宣讲20余场次。全面强化纪律规矩，始终坚持挺纪在前，按照县委闭环管理规定，推动XX对X工作重要指示精神落地落实。严肃D内法规执行，严格落实请示报告制度，向县委请示报告工作X次。制定2023年基层D建工作计划，召开D工委（扩大）会议和D建工作领导小组会议，安排今年D建工作，从严要求各级D组织自觉履行D建工作主体责任、第一责任人责任和“一岗双责”。二是强化组织建设，夯实战斗堡垒。持续狠抓基层D建，将三会一课、主题D日、D费收缴、组织生活会等各项D建工作制度强化到每一个基层D组织，要求各基层D组织每月报送落实组织生活会记录相关图片，定期通报，切实抓好基层D支部规范化建设。完成基层治理社区网格建设，强化城市基层D建管理体系。聚焦非公企业D建，新建XX有限公司D支部等X个非公企业D支部。扎实推进“XX支部”创建，目前村级D支部创建率达X％，正在积极开展非公D支部X创建工作。对X个村（居）、社区D支部进行拉网式排查，对软弱涣散村D组织集中进行分析研判，完成X个村软弱涣散D支部整顿情况“回头看”。持续纵深推进农村产业革命，按照“XX”农业产业布局，巩固拓展“村社合一”成果。目前，共谋划农业产业项目X个，启动X项目、X项目、X加工生产线和X种植项目等。
三是抓队伍建设，激发基层组织工作活力。坚持扩宽来源渠道，积极推行“一肩挑”，优化班子结构，目前已储备拟任村（社区）“两委”班子人选X人。广泛吸收优秀知识青年、致富能手、退伍军人、高校毕业生、大学生村官等加入D员队伍。目前X位同志递交入申请书，吸收X名入D积极分子，确定发展对象X名，并组织参加县委组织部和县委D校联合举办的第一季度发展对象培训班，顺利结业。完成优秀干部职级晋升工作，对X个X级岗位人选进行摸底排查，适时开展考察任用工作。做好X个攻坚工作队的日常指导和管理考核工作。选优配强驻村干部，选派X街道X名年轻优秀干部作为乡村振兴驻村工作队员。
四是强化正风肃纪，营造良好政治生态。加强作风建设，认真落实中央“八项规定”及其实施细则精神，持续纠治形式主义、官僚主义，从严纠治餐饮浪费行为，严防“四风”反弹回潮。街道全体干部签订严禁酒后驾车承诺书，目前没有发生酒后驾车情况。严格执行新形势下D内政治生，今年D风廉政做主体责任大约谈工作开展X次。
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今年以来，X街道D工委在加强基层D建方面做了一些工作，也取得了一定成效，但我们也深知与县委要求和D员群众的期望还有较大的差距。业务能力还不够精、调研指导还不够深、D建基础还不够强都是制约我们D建高质量发展的短板弱项。
三、下步打算
下一步，X街道D工委将紧紧围绕“学习贯彻X大·积极奋进新跃升”工作主线，积极创新，扎实工作，推动X街道基层D建工作全面强化、全面提升、全面过硬。
坚持以政治建设为统领，重点对新时代中国特色社会主义思想、视察X重要讲话精神深入学习研讨。坚持抓实组织体系建设，严格执行《中国共产D农村工作条例》和《中国共产D农村基层组织工作条例》，配齐配强村（社区）两委班子特别是D组织书记。坚持抓干部队伍提升工作执行力，形成良好用人导向，积极改进选任方式，加大股级干部培养任用力度，配齐各科室（站所）负责人。坚持充分激发人才活力，结合干部自身优点，根据岗位职责分工选优配强干部，积极配合县级相关部门做好人才引进工作，加大现有干部轮岗交流。