一是“接地气”注重一线磨练。二是“压担子”强化能力锻炼。

（）注重激发活力，在选拔使用上发力

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以体制机制建设“凝心”，压紧压实工作责任。

以组织体系建设“塑形”，筑牢党建工作根基。

以党务队伍建设“聚力”，持续打造骨干力量。

以服务促进发展“赋能”，切实发挥组织作用。

.“四向发力”推动财会监督信息化平台建设