公司党委书记、董事长在2025年度民主生活会会前集体学习会上的讲话

更新时间:2026-01 来源:网友投稿

今天,我们召开党委理论学习中心组2026年第一次集中学习暨党委领导班子2025年度民主生活会会前集体学习,主要目的是深入学习领会总书记总书记近期一系列重要讲话和中央政治局民主生活会精神,进一步统一思想、凝聚共识,为接下来高标准、高质量开好公司党委领导班子2025年度民主生活会打牢坚实的思想基础。刚才,领导班子成员围绕学习主题,结合分管领域和工作实际,分享了学习体会和思考,交流深入,认识深刻,达到了预期效果。下面,结合大家的学习交流和我个人的思考,我讲几点意见。

一、提升认知境界

这次会前学习,是民主生活会前的思想“预热”,更是党性“淬炼”。我们要深刻认识到,开好民主生活会,首要的是解决思想认识这个“总开关”问题,必须在“为什么学”、“学什么”、“学到什么程度”上想清楚、弄明白,确保理论学习有高度、有深度、有温度。

(一)要深学细悟,把握核心要义。学习不能浮于表面、流于形式。要静下心来,原原本本、逐字逐句学习总书记总书记的重要讲话精神,特别是关于党的建设、党的自我革命、加强党的纪律建设和作风建设的重要论述,以及总书记总书记在二十届中央政治局第二十一次集体学习、对深入贯彻中央八项规定精神学习教育的重要指示和中央纪委五次全会上的重要讲话精神。要深刻理解其中蕴含的马克思主义立场、观点、方法,把握其精神实质和核心要义,不能停留在读过了、学过了的层面,而要真正内化于心,做到融会贯通。就像磨刀一样,理论学习不磨到一定程度,刀刃就不会锋利,就难以在查摆问题、开展批评时切中要害、触及灵魂。

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(二)要攻坚克难,锐意改革创新。发展之路从来不会一帆风顺,必然会遇到各种困难和挑战。我们要发扬斗争精神,增强斗争本领。班子成员要带头担当作为,对于分管领域的难点、堵点问题,要敢于迎难而上,敢于动真碰硬,决不能遇到矛盾绕道走、碰到困难往后退。要聚焦科技创新创效、生产经营深度融合、全面预算管理、全成本管控、“两外”市场拓展等重点工作,大胆探索,锐意改革。要学习借鉴一些优秀企业“敢为人先、抢抓机遇”的魄力,在遵循规律的前提下,勇于打破思维定势和路径依赖,用创新的思路和办法破解发展难题,不断提升企业的核心竞争力和抗风险能力。

(三)要强基固本,筑牢战斗堡垒。推动事业发展,关键在党,关键在人。我们要以这次民主生活会为契机,进一步加强公司党的建设,特别是基层党组织的建设。要推动党建工作与生产经营深度融合,避免“两张皮”,把党的领导融入公司治理各环节,把党组织内嵌到公司治理结构之中。要持续巩固拓展深入贯彻中央八项规定精神学习教育成果,持之以恒正风肃纪,坚决防止“四风”问题反弹回潮。要加强干部队伍和人才队伍建设,注重在基层一线和急难险重任务中培养锻炼干部,加快打造一支忠诚干净担当的高素质专业化干部队伍,为公司持续健康发展提供坚强的组织保证和人才支撑。

(四)要心系职工,践行为民宗旨。我们一切工作的出发点和落脚点,是为了企业的发展,也是为了职工群众的福祉。要牢固树立以人民为中心的发展思想,始终把职工群众的冷暖放在心上。在推动企业发展的同时,要持续改善职工的工作和生活条件,健全薪酬福利和帮扶保障体系,让改革发展成果更多更公平地惠及全体职工。要畅通职工诉求表达渠道,认真听取职工的意见和建议,着力解决职工急难愁盼问题。只有真正赢得职工群众的信任和支持,我们才能汇聚起无坚不摧的磅礴力量,共同克服前进道路上的一切艰难险阻。

同志们,年度民主生活会是对我们领导班子和领导干部一次全面的“政治体检”和“党性扫描”。希望大家以此次会前学习为新的起点,进一步提高认识、端正态度,认真准备好个人发言提纲,深入进行党性分析,为开出一个高质量、好效果的民主生活会做好充分准备。让我们以更加坚定的信念、更加务实的作风、更加昂扬的斗志,团结带领全体干部职工,奋力谱写公司高质量发展的新篇章!

我就讲这些,谢谢大家。

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