班子成员党性分析报告

更新时间:2023-11 来源:网友投稿

  开展教育整顿,是党中央作出的重大决策部署,是当前主题教育的一项重要政治任务,是从严整肃队伍、坚决清除害群之马的有力举措,意义重大、影响深远。作为领导干部,必须提高政治站位、保持政治警醒,深刻认识教育整顿的重要性、必要性和紧迫性,自觉把教育整顿作为坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”的经验交流,自觉增强“四个意识”、坚定“四个自信”,接受刻骨铭心的革命性锻造和深入灵魂的精神洗礼,切实提升政治境界、思想境界、道德境界,真正做到让党放心、让人民群众满意。要不断强化思想教育,纯洁思想,深入开展党性教育、纪律教育、警示教育,不断夯实对党绝对忠诚、政治上绝对可靠的思想根基。要始终保持惩治的高压态势,坚持刀刃向内自剜腐肉,自觉同队伍中存在的突出问题和不良现象作坚决斗争,严防“灯下黑”。

  二、主要问题

  (一)信仰缺失方面:理论学习对照学懂弄通做实的要求还有差距,理论功底还不够扎实,以学铸魂、以学增智的成效还不够明显。如平时多是通读原著原文,静下心来研读精读、联系实际深入思考偏少,对总书记新时代中国特色社会主义思想的理论体系,在熟记于心、系统把握、精准落实上还有差距,如对“十四个坚持”中的坚持总体国家安全观、坚持推动构建人类命运共同体的学习、思考以及实践方面存在不足。

  (二)政治动摇方面:未能深刻领会总书记关于“创新是第一动力”的重要指示精神,对近2年来分管领域参与科技项目研发工作的支持力度不够,认为全省各单位自主开发存在重复建设、资源浪费的问题,创新应该由省厅主导、以全省一盘棋考虑,实际上忽视了基层的主动性、创造性,忽视了自身和干部队伍创新能力的培养。

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  (三)持续革新作风,进一步营造干事创业氛围。以激发基层活力为目标,持续落实“效能督查”“群众监督”“民主评议”评价机制,以正向激励的“源头活水”激活队伍建设的“一池春水”,多机制营造干事创业良好氛围,着力推动全市干部思想解放有新气象、精神面貌有新提升、业务能力有新进步、办事效率有新提高。

  (四)聚焦精准防控,进一步提高风险化解能力。用好信息互通机制,及时处置苗头性倾向性问题。针对执法监督,进一步健全完善自由裁量权等工作制度和程序规范,不定期对执法案卷评查和“三项制度”落实检查中的不规范问题开展“回头看”,加强执法监督与规范监督等衔接联动,落实执法责任追究,严格规范公正文明执法;针对招标采购监督,压缩各环节自由裁量空间,逐步提升采购项目运作规范化和高效化。

  (五)始终心系群众,进一步增进干群和谐关系。始终坚持以人民为中心的发展思想,树立正确的群众观、权力观、政绩观,落实好领导接访制度和联系群众活动,大兴调查研究之风,不断改进和完善调研方式方法,做到沉入基层心随身至,及时掌握群众“急难愁盼”第一手资料,制定整改措施并跟踪督促、落实长效。

  (六)前移监督端口,进一步涵养清廉政治生态。压实各级管理责任,健全管思想、管工作、管作风、管纪律的从严管理体系,常态化督促各责任主体严格抓好“八小时以外”监管。扎实开展纪律教育学习月活动,通过制度学习、专题测试、案例警示等方式,分层分类开展教育,持续筑牢干部“底线”意识。在用好“第一种形态”上下更大功夫,发现苗头性倾向性问题及时开展谈话函询、批评提醒,防止隐患苗头扩大蔓延。

  (七)突出内外有别,进一步严格信息流转渠道。始终站在统筹发展和安全的高度上,坚持底线思维,增强忧患意识,进一步绷紧保密之弦、警惕泄密之危,在工作中严格区分公开信息和内部资料,依托*进行工作信息传递和交流,进一步规范内部资料流转方式和渠道,坚决杜绝为贪图方便快捷,“冒险”通过其他平台发送工作制度等内部文件,留下网络信息安全隐患。

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