按照省直机关工委《关于认真抓好《中共中央国务院关于新时代加强和改进思想政治工作的意见》学习贯彻工作的通知》和《省直机关思想政治工作定期分析报告制度（试行）》要求，现将党员干部思想动态和机关思想政治工作情况报告如下。

一、党员干部思想动态

（一）党员干部基本情况

截至2024年2月23日，直属机关党委现有党员共416名，在职党员263名，离退休党员153名。在职党员263名中，预备党员11名，女党员73名，少数民族党员20名，30岁及以下党员11名，31岁至35岁党员36名，36至40岁党员39名，41至45岁党员39名，46至50岁党员37名，51至55岁党员55名，56至60岁党员46名；机关党员55名，事业单位及所属企业技术、管理岗位党员190名，工勤技能人员18名。在职263名党员中，党龄1－10年党员68名，党龄11－20年党员100名，党龄21－30年党员95名。在职263名党员中，研究生及以上学历党员34名，大学本科学历157名，大学专科49名，中专11名，高中、中技9名，初中及以下3名。（二）党员干部思想动态

---此处隐藏3565字，下载后查看---

（三）下一步工作打算

一是不断强化用总书记新时代中国特色社会主义思想武装头脑，牢牢站稳政治立场。坚持马克思主义在意识形态领域指导地位，不断强化用党的创新理论武装头脑、指导工作、推动实践，深入学习宣传贯彻党的二十大精神、《总书记谈治国理政》，跟进学习总书记最新重要讲话重要指示批示精神，深入学习贯彻总书记视察吉林重要讲话和重要指示精神，推动全局各级党组织和党员干部坚决拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”。

二是严格落实好新时代加强和改进思想政治工作的各项措施要求。严格落实《省委吉林省人民政府印发《关于新时代加强和改进思想工作的若干措施》的通知》，认真执行《思想政治工作责任清单》和《吉林省能源局党员干部谈心谈话制度》，进一步落实工作责任，明确工作措施和推进步骤，以我局现有专兼职党务干部为基础整合工作力量，建强思想政治工作队伍。认真落实思想政治工作定期分析报告制度，局党组每年至少召开1次会议专题研究思想政治工作；党组理论学习中心组至少安排一次集体学习，专题学习思想政治工作理论方针政策，切实以扎实的工作举措推动我局思想政治工作取得更大成效。

三是进一步丰富开展思想政治工作的内容方式。在常态化开展党的创新理论武装、理想信念教育、党史学习教育等基础上，进一步丰富活动形式，深化学习内容，通过“三会一课”、主题党日、举办读书班、主题宣讲、交流研讨等方式深化学习效果。创新活动方式，通过组织全局党员干部走进杨靖宇烈士陵园、四平战役纪念馆、中车长客股份公司高速动车组制造中心等革命遗址、爱国主义教育基地、红色文化纪念馆等实地学习了解相关历史，现场开展理想信念教育。

四是更加关注党员干部个人需求，增强新时代思想政治工作质效。在常规性开展思想政治工作的基础上对党员干部的思想工作生活实际有针对性的开展工作。重点围绕晋职晋级、职务调转提升等个人成长问题，家庭新近变化、变故，同事间工作矛盾等问题，按照我局《党员干部谈心谈话制度》组织好谈心谈话工作，及时发现党员干部存在苗头性、倾向性问题，关心党员干部心态，促进交流交心，理顺情绪，帮助解决思想和实际问题，为全局工作的正常开展提供坚实稳定思想基础。