乡在党员冬春训经验分享会上的发言

更新时间:2024-04 来源:网友投稿

一、丰富培训内容,提升培训“深度”

将党员冬春训与三级干部大会、基层党建述职评议结合开展,观看安全生产警示教育片,传达学习贯彻总书记新时代中国特色社会主义思想、党的二十大精神、总书记关于“三农”工作的重要讲话精神,通过“述职”亮出成绩单、“评议”比出含金量,“考核”激发精气神,提升干部队伍的凝聚力和战斗力。各村结合“三会一课”、主题党日等载体开展常态化培训,用好党课成果,激发广大党员学习热情,不断推动党员教育扩覆盖、提质效。

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二、创新培训形式,提升培训“广度”

依托GCD员网、安徽先锋微讯等平台载体,将课堂搬上“云端”,组织党员利用碎片时间开展学习。对年老体弱党员采取上门送学,确保思想“不掉队”、学习“不打烊”。部分村党组织利用春节、清明期间流动党员返乡契机,采取座谈会、结对促学、走访慰问等形式,对流动党员开展教育培训工作,围绕助力乡村振兴、发展家乡产业、改善民生福祉等内容,提升教育质效。自培训开始以来,共开展送学上门活动120余次,100余名流动党员参加线上培训。

三、注重培训效果,提升培训“实度”

坚持围绕中心、服务大局,把开展农村党员冬训春训和中心工作结合起来,确保培训成果转化为工作实效。立足乡域发展实际、紧扣群众期盼,注重把党员冬训春训工作与为民办实事有机融合,在矛盾纠纷排查、困难群体温暖过冬、人居环境整治等实践活动上,积极搭建党员发挥作用的实践平台,让广大党员在实践活动中巩固理论学习成效,教育引导农村党员充分发挥模范带头作用。结合“我为群众办实事”活动,走访慰问困难党员群众,动员60余名党员志愿者开展道路积雪清扫等志愿活动,将党员教育培训成效融入日常。

汇报完毕。

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