我们始终注重干部思想政治教育工作，以打造让党放心、让人民群众满意的“模范机关”为主线，引导党员干部从政治上、思想上、行动上深刻领会“两个确立”的决定性意义，切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，永葆一颗对党绝对忠诚的红心。

（一）严格履行第一议题制度。坚持将总书记重要讲话指示批示精神等作为党组会议、党组理论中心组学习、每月主题党日活动学习第一议题。每次中心组学习和主题党日活动学习都安排1—2名班子成员和科级干部进行发言。同时，组建了青年干部理论学习小组，在抓好日常学习教育的同时，坚持每年“五四”专题学习总书记在中青年干部培训班开班式上的重要讲话精神，并安排青年干部进行专题发言。

（二）用好用足红色教育资源。充分利用好x拥有一大批红色革命教育基地等红色资源的优势，采取就近就便、联合开展的原则，先后与市直机关工委、市统计局等单位多次联合开展红色教育活动。党史学习教育期间，积极举办“党在我心中”演讲比赛，组织x干部职工分别赴x等红色教育基地，现场接受红色教育，通过观看图片、实物和聆听讲解，重温入党誓词，重走红军小路等，感受先辈们革命斗争的光荣历史、感悟苏区精神，从思想深处接受教育接受洗礼，自觉传承红色基因，弘扬革命传统，筑牢信念之魂。x年，x同志在督导x市调查队系统主题教育活动时，率先为系统党员干部上了一堂鲜活生动、启人心智、引人奋进的党课。同时，利用党员电教活动室，组织党员集中观看《建党伟业》《血战湘江》等红色题材影片以及《百炼成钢：中国GCD的100年》等记录片，并撰写观后感，让党员们从中领悟革命精神，传承红色基因，汲取智慧和力量，更好促进本职工作。

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四、强廉政教育，练就拒腐防变的一身正气

我们始终高度重视领导干部的廉政教育工作，队领导班子带头作表率，引领全队党员干部从思想上固本培元，提高党性觉悟，不断增强拒腐防变能力。

（一）以学促教增强思想约束力。一方面，坚持常态化学习《党章》《党纪》《条例》等党内法规，和《意见》《办法》《规定》《监督意见》等中央关于统计改革重要文件，让纪律规矩意识深植脑海；另一方面，充分利用开展“灯下黑”问题专项整治、深化作风建设等活动契机，组织队领导班子和党员干部认真开展自查自纠，并从严从速抓好整改落实，着力推动x队干部作风的进一步好转。

（二）以案为鉴强化纪律震慑力。充分利用队党组会、工作例会、“三会一课”等学习平台，学习国家局、总队、市纪委等典型案例通报，真正做到以案示警、以案促改。并在春节、五一、端午等重大节日节点，及时组织学习廉洁过节精神，发布廉情提醒，确保干部廉洁过节。同时，扎实开展警示教育月活动，通过组织党员干部参观一次廉洁文化展、党组书记和纪检组长分别上一堂专题廉政党课、召开一次警示教育大会、开展一次“以案说纪”专题讨论会、观看系列警示教育片、开展一次岗位廉政风险排查等活动，进一步引导广大党员干部增强政治意识、纪律意识、规矩意识和廉洁从政意识，筑牢拒腐防变的思想防线。

（三）以防为主堵塞腐败风险点。坚持“信任不能代替监督”，严格执行《中国GCD问责条例》《中国GCD党内监督条例》等制度，充分发挥纪检组监督职能作用，采取每月不定期至少开展2次作风督查，组建干部家属8小时以外监督AAA群等方式，形成对全队党员干部24小时监督格局。同时，紧盯关键人员、关键岗位，健全完善《廉政风险及防控措施清单》，着力堵塞风险点。每月不定期开展常态化作风监督检查，组建干部家属8小时以外监督AAA群提高监督质效，不定期开展廉政谈话，对发现存在的苗头性、倾向性问题的党员干部，及时提醒和纠正。