党委书记在2024年企业培育新质生产力推进会上的讲话

更新时间:2024-11 来源:网友投稿

一、充分肯定成绩,准确把握培育新质生产力的重要意义

新质生产力是指以新技术、新产业、新业态、新模式为核心,具有高技术含量、高附加值、高成长性、环境友好型的生产力。培育新质生产力是推动经济高质量发展、构建现代产业体系、实现新旧动能转换的重要途径。近年来,我市认真贯彻落实党中央、国务院决策部署,按照省委、省政府工作要求,深入推进企业培育新质生产力各项工作,取得了积极进展和明显成效。

一是新产业新业态呈现出蓬勃发展态势,为经济高质量发展注入了强劲动力。我们紧跟全球科技革命和产业变革趋势,积极推动新一代信息技术、生物科技、新能源、新材料等战略性新兴产业加速发展,这些领域不仅成为经济增长的新亮点,更引领着未来产业的发展方向。同时,我们把握数字化、网络化、智能化融合发展的契机,大力发展数字经济,推动大数据、云计算、人工智能等技术与实体经济深度融合,催生出一系列新业态、新模式,如绿色经济通过促进资源高效利用和环境保护,实现了经济发展与生态建设的双赢;共享经济则通过平台化运营,有效提升了资源利用效率和社会福利水平。新产业新业态的快速发展,正逐步构建起多元化、高级化的现代产业体系,成为推动我市经济持续健康发展的新引擎。

二是创新能力作为经济发展的核心驱动力,正在不断提升,为产业升级和可持续发展奠定了坚实基础。我们深入实施创新驱动发展战略,强化企业技术创新体系的核心地位,通过政策引导和资金扶持,鼓励企业加大研发投入,建立研发机构,引进和培养高端创新人才,形成了以创新为导向的企业发展文化。同时,我们深化产学研用合作机制,促进科技成果的高效转化,推动高校、科研机构与企业之间的协同创新,加速科技向现实生产力转化的进程。企业创新能力的显著增强,不仅提升了产品附加值和市场竞争力,也为经济结构的优化升级提供了有力支撑。

---此处隐藏2686字,下载后查看---

(二)细化责任落实,确保任务到人。明确责任主体。各级党委、政府主要负责人作为第一责任人,需亲自部署、亲自推动,形成“一把手”抓总、分管领导具体负责的责任体系。细化责任清单。制定详细的工作责任清单,明确每项任务的具体内容、责任部门、责任人和完成时限,确保任务分解到岗、责任落实到人。强化责任追究。建立健全责任追究机制,对工作不力、进度滞后、成效不明显的地区和部门,严肃追究相关责任人的责任,形成压力传导和激励约束并重的良好氛围。

(三)创新工作措施,提升支持效能。加大投入力度。根据培育新质生产力的实际需求,合理安排财政预算,同时拓宽融资渠道,吸引社会资本参与,为项目落地提供充足的资金支持。优化政策环境。研究出台更加精准有效的政策措施,包括税收优惠、资金补助、人才引进等,为新技术、新产业、新业态的发展创造良好条件。强化服务保障。建立健全“一站式”服务体系,为企业提供从项目申报、审批、建设到运营的全过程服务,简化办事流程,提高服务效率。

(四)强化督促检查,确保改革实效。建立监督机制。组建专项督查组,采用定期检查与随机抽查相结合的方式,对各地各部门的工作进展情况进行全面督查,确保各项政策措施落地生根。畅通反馈渠道。建立问题反馈和快速响应机制,及时收集企业和群众的意见和建议,针对发现的问题,迅速研究解决方案,确保问题得到有效解决。强化考核评估。建立健全科学合理的考核评估体系,将培育新质生产力工作的成效纳入地方政府和部门绩效考核,强化结果导向,确保各项任务不仅“有部署”,更要“见成效”。

同志们,培育新质生产力工作责任重大、使命光荣。我们要更加紧密地团结在以总书记同志为核心的党中央周围,坚持以总书记新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻党的XX大精神,全面落实党中央、国务院决策部署,按照省委、省政府工作要求,不忘初心、牢记使命,锐意进取、攻坚克难,不断开创培育新质生产力工作新局面,为推进全市经济社会高质量发展作出新的更大贡献!

谢谢大家。