一、党支部工作情况

（一）强化理论学习，推动政治理论入脑入心。一是重视政治理论学习，以党委理论中心组学习、党员大会、主题党课为载体，深入学习贯彻党的二十届三中全会精神和*重要讲话精神，推动党员干部真学真懂真信真用。二是做好学习宣贯党的二十届三中全会精神工作。通过集中学习和个人自学等方式，全面准确领会精神实质和实践要求，切实把思想和行动统一到党的二十届三中全会精神上来，把力量凝聚到贯彻落实大会确定的各项目标任务上来。三是围绕构建“大宣传”格局开展宣传。加强正面宣传和舆论引导，牢牢把握意识形态工作的主动权和领导权，持续加强宣传报道力度，积极营造良好的舆论氛围；深入开展社会主义核心价值观宣传教育活动，不断增强干部职工的凝聚力向心力；积极开展“青年文明号”、“青年岗位能手”、“巾帼建功示范岗”等创建活动，大力弘扬优秀品质和精神。

（二）加强组织建设，推动党建工作全面发展。一是完善支部组织设置。根据企业业务发展和党员分布情况，对党支部的组织架构进行了优化调整。新设立了几个党小组，使党组织的管理更加精细化，提高了党组织的工作效率。例如，针对企业新成立的研发部门，单独设立党小组，以便更好地开展党员教育、管理和服务工作，同时也有利于在研发工作中发挥党员的引领作用。二是加强支部班子建设。选拔政治素质高、工作能力强的党员担任支部委员，定期开展支部委员培训，提高支部班子的领导能力和业务水平。通过建立健全支部委员考核机制，激励支部委员积极履行职责，增强党支部的凝聚力和战斗力。三是擦亮党建品牌。深入党建品牌“红色引擎”驱动工程，结合工作特色及实际情况，因地制宜打造“*”党建品牌，不断筑牢党建工作基础、提升党建工作活力、释放党建工作效应，提升社区党组织战斗堡垒作用，激发党员先锋模范作用.

（三）聚焦业务核心，推动党建与业务全面融合。一是党建与业务深度融合。积极探索党建与业务工作融合的新模式，将党建工作贯穿于企业项目建设的全过程。在重大项目中成立临时党支部，充分发挥党支部的领导核心作用和党员的先锋模范作用，带领全体员工攻坚克难。例如，在企业的一项大型技术改造项目中，临时党支部通过开展党员技术攻关小组活动，解决了项目中的多个技术难题，确保了项目的顺利进行。二是发挥党员引领作用。在企业的生产经营活动中，党员带头加班加点，积极参与技术创新和管理创新，为企业的发展提供了强大动力。全年党员提出的合理化建议占企业总合理化建议数的近40%，为企业节约成本、提高效益做出了重要贡献。

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三、下一步工作打算

（一）加强政策理论学习。引导党员树立正确的学习态度，通过组织读书会、专题研讨交流、理论知识竞赛等多种形式，激发党员的学习兴趣。广泛宣传党的二十届三中全会精神，深化理论研究和应用，通过撰写学习心得、开展学习成果展示等方式，督促党员提高学习效果，切实提升党员的政治素养。

（二）抓好党员教育管理。一是进一步强化思想引领，严格落实“三会一课”、主题党日、组织生活会、谈心谈话、民主评议党员等基本制度，确保全体党员政治素质全面过硬。二是进一步强化实践锻炼，定期组织党员下基层、进社区，开展理论宣讲、文明创建、敬老爱幼等志愿服务活动，在社会大熔炉中重温入党誓词，淬炼入党初心。

（三）深化党建业务融合。以系统思维推动党建工作和业务工作深度融合，坚持围绕中心抓党建、抓好党建促业务，以高质量党建工作引领业务工作高质量发展。坚持目标导向，凝聚融合共识。坚持统筹推进，实现融合发力。坚持品牌建设，搭建融合载体。

（四）发挥党组织引领作用。强化党建引领，鼓励党员干部积极担当，解决发展难题，创造新业绩。要挖掘并树立电力行业先进典型，塑造品牌形象。提升企业管理水平，对标行业一流，强化主业，提高管理效能。落实从严治党责任，推进党风廉政建设，纠正不正之风，惩治腐败，营造良好的政治生态，确保党员干部廉洁自律，推动全面从严治党深入发展。