街道纪工委2024年工作总结及2025年计划

更新时间:2025-01 来源:网友投稿

一、2024年重点工作

(一)强化监督,推进从严治D不放松。一是协助落实主体责任。始终把学习新时代中国特色社会主义思想作为首要任务,高站位高标准高质量开展D纪学习教育,依托专题读书班,组织领导班子集中学习研讨**次、专家授课**场,剖析典型案例**个。组织年轻D员干部旁听庭审**场,把干部履新作为监督教育的重要节点,开展任前集体廉政谈话**次、廉洁履职谈话**人次。紧盯构建完善基层监督体系、扎实开展集中整治工作、推动落实全周期管理等重点内容,进一步推动全面从严治D向基层延伸、向国企压实。召开巡察整改专题民主生活会、“以案促改”专题民主生活会,围绕巡察反馈问题及**严重违纪违法案例进行深刻剖析,查摆深层次原因,制定针对性举措。二是坚决落实监督专责。聚焦全面贯彻落实D中央决策部署及省市区纪委全会精神,围绕街道高质量发展重点工作和群众急难愁盼问题,开展安全生产责任制落实、农村集体“三资”监管、国有资产清查等各类监督检查**轮次,出具督查通报**期,主动约谈重点领域负责人**人次。坚持化解风险隐患、健全长效机制、净化生态,对权力集中、资源密集、资金富集的重点领域和部门强化廉政风险排查,督促财政和资产管理办公室等部门建立完善《**街道资产管理办法(试行)》《关于进一步加强和规范农村集体“三资”管理的实施意见》等多项制度。设立营商环境区级、街道级观察点各**个,收集意见建议**条。

(二)立足专项监督,聚焦重点领域清隐患。始终坚持力度不减、重心不偏、节奏不变。一是问题线索再起底。今年以来,结合集中整治工作重点,全盘梳理**件历年重复举报、近**年审计指出的**个问题、近两轮巡察报告指出的**项问题,并对**件12345政务热线数据及**件小微权力“监督一点通”投诉进行分析研判,排查问题**项,制发工作提示单**份;全年共办理信访举报**件,处理“小微权力一点通”反映问题**件,均已按期办结,其中信访转立案**件;全年矛盾吸附和稳定化解工作效果良好,未发生业务内赴省进京访;共办理违纪案件**件,累计挽回经济损失**万元。二是重点项目再筛查。聚焦安置房专项治理、国有资产清查利用、网格化管理领域等专项治理,召开部署会、推进会、专题会等**次,对比筛查异常数据、变更数据、矛盾数据,深入挖掘问题线索**条。三是关键线索严查办。聚焦“关键少数”,动态完善街管干部和关键岗位人员线索台账。围绕**专项,立案查处了**问题;围绕**相关情况,立案查处了**问题。四是促改促治全周期。坚持精准施治、纠建并举,落实全周期管理各项要求,指导发案单位开展典型案例剖析会、专题组织生活会、系统警示教育会,深刻剖析农村集体“三资”管理、镇村工程建设等领域存在的突出问题,严肃纠治集体决策走形式、三方比价走过场等问题,督促街道财政、建设、社区卫生服务中心等新建制度**项、修订完善制度**项,以“问政问责问效”倒逼作风转变、质效提升。

(三)细化整改监督,确保巡察整改见成效。高度重视巡察反馈意见整改落实,压实牵头领导、牵头部门主体责任,确保整改推进持续有力。持续压实责任。结合干部调动、分工调整,召开专题推进会**次,听取牵头部门整改进展报告情况**次,及时分析难点、提出意见建议,坚决推动整改落实到位。攻坚查处问题。集中力量优先查办巡察移交信访反映**件,围绕国有资产清查利用专项,配合区纪委监委对**问题线索进行核查,诫勉谈话**人;紧盯巡察反馈清单中的重点问题深入挖掘线索,D纪立案**人、谈话提醒**人。加强专题督导。组织开展巡察反馈意见整改工作专题督导检查,通过调研走访、查阅资料、突击暗访等方式发现问题**个,提出意见建议**条,并逐一督促落实。对巡察反映的普遍性、倾向性问题进行梳理,指导督促职能部门规范《**审批流程》、制发《**指导意见》等制度,进一步完善遏制问题发生的长效机制。

(四)深化教育监督,筑牢廉政防线强作风。始终坚持教育引导,不断深化廉政教育、警示教育和先进典型示范教育。围绕“**”主题开展510思廉日活动,发布监督“三项机制”;组织引导街道上下举办系列廉政文化活动**余场。街道D工委书记上廉政D课**次、纪工委书记上专题廉政D课**次,组织召开全街道领导干部警示教育大会**次,各基层D支部书记讲授纪律D课**场。持续用好**专栏、廉政短信等方式,加强政策解读、舆论引导和教育提醒频次力度,教育面扩容至网格员,编发街道官网推送廉政学习**期、各类廉政短信**条。

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1.进一步健全责任链条。深入查找基层治理、服务民生等方面的短板弱项,切实完善机制、优化流程,加强对权力运行的监督制约,健全知责、履责、督责、问责的责任链条,夯实和巩固D纪学习教育和集中整治工作成效。进一步改进监督方式,强化跟进监督、精准监督,贯彻好中央八项规定及其实施细则精神,用好纪律检查建议书,精准规范用好问责利器,推动建章立制、规范管理。

2.进一步加大办案力度。坚持以办案带动全面工作,优先处置群众身边不正之风和腐败问题线索,强化“以案带案”,突出线索分析研判,着力攻坚突破,保持立、查、审、结的紧凑节奏,准确运用“四种形态”,统筹抓好查处“蝇贪蚁腐”和解决实际问题,以良好的效果、纪法效果、社会效果为坚持D的领导清除障碍,切实推动为民办实事,从根本上常态长效维护群众利益。

3.进一步推动系统施治。坚持把D纪学习教育与集中整治工作有机结合,把开展集中整治和构建基层监督体系有机结合,进一步落细落实全周期管理各项要求,重点围绕区街两级查处的违纪违法案件,准确把握“当下改”和“长远立”的关系,全面推进以案促治、以案促改。牢固树立长期过紧日子思想,深入贯彻落实中央八项规定及其实施细则精神,不断完善厉行节约长效机制,保障机关廉洁高效运转。

4.提升纪检队伍能力素质。积极落实上级关于**方面的相关指导意见,选派街道纪检干部到集体经济体量大、监督任务重、社会矛盾多的社区担任纪委书记,同时积极推动社区纪检负责人担任居务监督委员会主任,强化街道纪检部门和社区监督委员会的有效衔接。持续深化“赋能计划”,组织开展街道纪检干部理论学习和业务研讨,积极选派工作人员参与上级巡视巡察、监督检查、案件查办等工作。

5.分层分类开展警示教育。结合“**行动”,通过**等七大主题活动,继续推进分层分类开展教育培训,以全面提升年轻干部廉洁自律能力。督促各基层D组织开展好系列警示教育预防活动,并把开展警示教育作为一体推进“三不腐”的重要举措,深入挖掘不同层面、不同职级、不同领域、不同类型的典型案例,结合不同教育对象岗位、层级特点,精准施教、因材施教,提升警示教育针对性、精准性、实效性。