一、夯实根基，强化政治引领

（一）深入铸魂强基，以政治建设为先锋。一是加强政治领导。全面深入学习总书记新时代中国特色社会主义思想，坚定不移地拥护“两个确立”，坚持“两个维护”，引领基层党组织坚守政治方向。二是推进系统学习。落实“第一议题”制度，党委理论学习中心组组织学习研讨15次，实践学习20次。创新打造“深学拓新”学习小组，培养镇村“学习带头人”20名，分批组织党员约500人次外出学习，加强党纪教育活动，实施“四级联学”模式，实现全镇75个支部、1500名党员全覆盖。三是强化思想引领。依托新时代文明实践中心，组建理论宣讲团10个，开展宣讲活动50场次，全年微党课推出40余期，有效激发党员干部群众学习新思想的热情。

（二）牢牢把握基层主轴，持续强化组织建设。一是织密党建网络。将30个村（社区）分为10个精品村、10个特色村及10个提升村，以联村党委为纽带，推进“三联三带”计划，确保党组织协同发展。在“两新”党组织及辖区企业配备党建指导员15名，全面提升党的引领力。二是增强组织功能。全覆盖培训基层党组织书记，15名党组织书记被评为县级优秀干部，年内共发展党员50人，其中“两新”组织发展8人，提升党组织阵地功能20个，打造成熟党员干部培训基地。三是注重使命担当。依托党建网格，深入推进“五级四联”机制，党员干部积极参与项目拆迁，完成项目任务100户，征地200亩。在实现农村土地租金纠纷化解、推动民生问题整改上取得显著成效。

二、聚力突破，坚持融通发展

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五、下一步工作打算

（一）深化思想学习，提高理论运用能力。继续坚持“第一议题”制度，充分利用党委理论中心组、“三会一课”、镇村干部会议等平台，开展“党员上课啦”微党课活动，促进党员学思践悟。同时，充分发挥党员干部教育培训中心的作用，将理论学习延伸到实地，提升学习实效。

（二）加强队伍建设，培养基层骨干力量。大力推进村（社区）后备干部的培养，实施农村专员素质提升和轮岗实训计划，为村级换届提前做好准备。深化主题教育成果，建立长效机制，以“作风大提升”为2025年基层攻坚的首要任务，打造一支敢于担当、能打敢拼的干部队伍。

（三）提升服务能力，推动发展再上新台阶。践行“四下基层”工作法，全面掀起调查研究热潮，关注民生需求，解决群众的实际困难。每季度开展党建业务全面指导，通过“看资料、找问题、比成绩”方式，推动基层党建工作质量提升。

（四）创新发展模式，发挥党建引领作用。突出党建在乡村振兴中的引领作用，打造更多特色案例和党建品牌。扎实推进“联村党委”工作，以产业均衡发展为突破口。深度实施“新媒体＋”新农人孵化，完善“农业企业＋精品村＋新农人”利益联结机制，提升“乡村农人”形象，优化“乡村农品”质量，点燃“乡村文旅”活力，推动实现“人、地、产”的共兴共荣。