同志们：

根据安排，今天我们在这里召开X党建工作述职评议会议，主要目的是通过党建专项述职评议，进一步强化“书记抓党建、党建书记抓”的第一人责任意识，同时对2019年上半年党建工作进行安排部署。刚才，X等X个单位党组织书记分别进行了口头述职，其他单位进行了书面述职。从大家述职情况看，应该说上半年党建工作开展比较扎实，成效比较显著。

一是党建“第一人”责任非常明确。局机关制定了《市X党组履行全面从严治党主体责任清单》，局机关党委进行了换届选举。各级党组织书记能够按照“书记抓、 抓书记”的要求，认真履行党建第一责任人职责，对党建工作及时进行安排部署，深入开展了党的理论知识学习，持续加强了从严治党工作规范化建设，带头执行党内政治生活各项制度，整个党建工作充满了生机和活力。上半年，局机关共召开从严治党专题会议X次，组织党性党风党纪教育X次，局党组书记、班子成员开展谈心谈话X余次，班子成员结合自身工作均开展了党建专题调研，及时按要求对个人重大事项进行了报告。X各级党组织按照局党组的统一安排部署，结合自身实际，高标准严要求完成了各项党建目标任务。

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四、要把正风肃纪作为抓手，抓好从严治党管党。一是加强作风建设，要从提高办事效率入手，抓作风建设；要从依法治水、规范X执法行为入手，加强作风建设；要从破难题、克难关、善创新、勇担责等精神状态方面入手，加强作风建设。二是严格落实中央八项规定，持续整治“四风”问题。其重点我认为还是要加强纪律教育，树立规矩意识，在执行政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律等方面，真正严起来，让党员、干部知敬畏、存戒惧、守底线，习惯在受监督和约束的环境中工作和生活。三是领导干部要模范带头，要坚持开展批评和自我批评，经常扯扯袖子、红红脸。四是要加强廉政建设，坚持惩前毖后、治病救人，运用监督执纪“四种形态”，抓早抓小、防微杜渐。

五、要以提高队伍素质为目标，抓好干部教育管理。一是增强学习本领，在X营造善于学习、勇于实践的浓厚氛围，建设学习型党组织、学习型机关。二是增强改革创新本领，要摒弃因循守旧思想，深入研究X工作在乡村振兴、生态保护、供给侧改革等方面如何更好发挥作用，创造性开展工作。三是增强科学发展本领，善于贯彻新发展理念，不断开创发展新局面，尤其是对我们X部门来说，要用新时期治水思路指导我们工作。四是增强依法执政本领，提高依法治水水平。五是增强群众工作本领，不仅要有服务群众的满腔热情，还要有服务群众的扎实能力，学会与群众打交道，善于倾听群众呼声，解决群众难题。六是增强狠抓落实本领，坚持说实话、谋实事、出实招、求实效，把雷厉风行和久久为功有机结合起来，勇于攻坚克难，以钉钉子精神做实做细做好各项工作。七是选优配强干部，要坚持德才兼备、以德为先原则，选优配强干部，把想干事、能干事的同志及时得到提拔，受到重用，真正树立科学的用人导向，激发调动广大干部职工干事创业积极性。

同志们，从严治党永远在路上，抓好党建工作是我们在座每一位党组织书记的首要职责，大家一定要记在心上，抓在手上，时刻不能松懈。希望大家以此次会议为契机，进一步对照要求找差距，制定目标抓落实，切切实实抓好2019年党建工作，为推动全市X事业更好发展提供坚实保障，做出新的贡献。

谢谢大家！