井冈山精神学习心得体会2篇

更新时间:2022-10 来源:网友投稿

2018XX日至X日,怀着对老一辈无产阶级革命家的敬仰之情以及对井冈革命圣地由来已久的向往之心,我在中国井冈山干部学院参加了党的十九大精神集中轮训班。短短几天的时间里,我聆听了党校教师的精彩授课、革命志士后辈们的动情叙述,瞻仰了井冈山革命博物馆、井冈山烈士陵园,参观了黄洋界哨口、大井朱毛故居、小井红军医院旧址,重走了朱毛红军挑粮小道,穿红军衣、吃红军饭、走红军路,心灵受到了强烈的震撼,对坚定信念、艰苦奋斗、实事求是、敢闯新路、依靠群众、勇于胜利的井冈山精神有了更加深刻的理解。作为国有企业领导干部,特别是作为国企的党委副书记、纪委书记,我认为,学习弘扬井冈山精神,最核心的就是要切实增强贯彻全面从严治党要求的自觉性和坚定性,以强烈的忧患意识、责任意识和使命意识,自觉将全面从严治党要求融入到学习、工作的全过程。

一、弘扬井冈山精神,落实全面从严治党要求,要坚定理想信念、增强宗旨观念。理想信念,是一个民族的精神支柱,是支撑一个民族奋发向上、追求进步的精神动力。井冈山斗争时期,在白色恐怖的包围之中,一支仅有700多人的队伍没有被艰难困苦的环境压倒,没有被敌人的枪林弹雨击灭,没有被红旗到底能打多久的疑问摧垮,在战与火的洗礼中更加坚定,靠的就是对星星之火终成燎原之势的坚定信念。当前,中国正处在一个利益格局剧烈碰撞、调整的历史变迁过程中,社会转型期引发了意识形态的嬗变和价值多元化的趋势。作为国有企业的领导干部,我们学习弘扬井冈山精神,要认真学习中国特色社会主义理论体系,认真学习党的十九大精神,认真学习***新时代中国特色社会主义精神,不断提高用马克思主义的立场观点和方法分析解决实际问题的能力,不断增强政治意识、大局意识,从世界观、人生观、价值观这个总开关上固本培元,补足精神之、筑牢思想之魂,增强四个意识,坚定四个自信,保证自己在大是大非面前立场坚定、旗帜鲜明,在关键时刻和重大事件中经得起考验、担得起责任,在政治上思想上行动上同以***同志为核心的党中央保持高度一致。

二、弘扬井冈山精神, 落实全面从严治党要求,要发扬解放思想、实事求是的良好作风。注重从实际出发制定正确的政策和策略,勇于探索中国革命、军队建设和武装斗争的新路子,是井冈山精神的核心内容和本质特征。学习弘扬井冈山精神,就是要结合实际,在推进企业改革发展的进程中,敢于先行先试,不断深化改革、推进创新。当前,企业已进入企业改革的深水区和攻坚区,更加需要我们进一步解放思想,用勇闯新路的精神破解企业发展的深层次矛盾和问题。要强化创新意识,以解放思想为先导,着力破除小进即满、因循守旧的思想,敢想敢试,敢于突破,用新的理念和视野,加大改革力度,抓住影响企业发展的突出矛盾和问题,全面深化企业改革,优化机构设置、资源配置,构建市场化的经营机制、员工管理机制、干部退出机制和薪酬分配制度,充分激发企业发展活力。要注重作风建设,在深入实际中转变作风,在推进工作中改进作风,在工作实践中锤炼作风,下决心摆脱文山会海、迎来送往,防止和克服官僚主义、形式主义,坚持说实话、办实事、求实效,以坚韧不拨、百折不挠的毅力,以一抓到底、求真务实的劲头,抓好各项工作落实,推动企业转型升级

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相信群众、依靠群众是井冈山精神的根本。毛主席在总结井冈山斗争经验时曾写到:群众的拥护和支持是红色政权发生和存在的重要原因之一,实行工农武装割据的一个基本条件就是要有很好的群众基础,深深扎根于人民群众之中,一刻也不脱离群众。对我们而言,企业的发展壮大,同样离不开广大职工群众的大力支持与无私奉献。作为新时期的党员领导干部,我们更应该把党的群众路线的精神实质,深深扎根于职工群众之中,努力做到思想上尊重职工群众、感情上贴近职工群众、工作上为了职工群众、行动上依靠职工群众,一切从职工群众利益出发,多为职工群众办实事、办好事、真办事。要牢固树立群众观点,把职工群众的愿望和要求作为想问题、办事情、作决策的基本依据,特别是在制定有关就业上岗、收入分配、教育培训、社会保障、安全生产、职业健康等各项政策时,要加强调查研究,广泛听取职工群众意见,深入了解职工群众想法,充分发挥职工群众的聪明才智,使各项决策符合职工群众的愿望和要求,切实维护好、发展好职工群众的根本利益。要关心职工生产生活,大力加强家文化建设,扎实开展三不让承诺、送温暖活动,及时解决看病难、住房难、子女读书难等问题,不断增强企业的凝聚力、向心力。

六、大力弘扬井冈山精神,要坚定勇于胜利的发展信心

勇于胜利是井冈山精神的重要内涵之一。在艰难困苦的条件下,正是靠着勇于胜利的革命大无畏精神,井冈山军民不仅成功开辟了革命根据地并将其发展壮大,还将革命的星星之火播撒至神州大地的各个角落,使我们的革命事业才能从小到大,从弱到强,从胜利走向胜利。当前,世界经济复苏乏力,国内经济下行压力加大,建筑市场环境正在发生着重大变化,企业经营的压力、改革的压力、安全的压力、维稳的压力叠加,企业面临的困难和挑战前所未有。但是,越是在困难的时候,我们越是要坚定战胜困难的信心,越是要发扬勇于胜利的精神,越是要看到企业发展的优势。我们要增强忧患意识,以超前的思维密切关注国际、国内环境变化,始终保持清醒头脑,加强学习和思考,不断提高驾驭复杂局面、服务职工群众、维护企业稳定、推进科学发展的能力。要改于担当、勇破难题,珍惜组织和职工的信任,鼓足知其难为而为之的干劲,抓住主要矛盾和关键环节,突出发展重点,破解发展难题,充分发挥中流砥柱的作用。要保持良好的精神状态,坚持讲政治、顾大局、守纪律、讲规矩,敬业干事、团结协作,知行合一、言行一致,充分发挥示范和导向作用,带领广大职工攻坚克难、勇于胜利,奋力开创企业改革发展新局面。

一次井冈行,一生井冈情。虽然短暂的井冈山培训已经结束,但伟大的井冈山精神将镌刻在我的心中,永远伴随着我前行。在今后工作中,我将大力发扬井冈山精神,坚定理想信念,端正思想作风,牢记党的宗旨,永葆共产党员的先进性,为实现企业高质量发展贡献自己的力量。