国企党建回头看003-自查报告

更新时间:2022-10 来源:网友投稿

按照集团公司党委《关于开展全国国有企业党的建设工作会议精神贯彻落实情况“回头看”工作的通知》要求,×××公司党委紧紧围绕对标检视坚持党对国有企业的全面领导情况、对标检视做强做优做大国有企业的工作成效等7个方面,坚持问题导向和目标导向,认真部署,扎实推进,全面贯彻贯彻******全国国有企业党的建设工作会议重要讲话精神,现将有关情况报告如下。

 

一、统一思想,提高政治站位

×××公司高度重视“回头看”各项工作。认真学习领会深刻领会******全国国有企业党叧収的建设工作会议重要讲话精神,切实统一思想认识,提高政治站位,进一步树牢“四个意识”,落实“两个维护”,把“回头看”工作作为找准工作问题的有效方法,作为坚决维护******核心地位和党中央权威的具体行动,对查摆出来的问题进行梳理审视,逐条逐项研究,坚持举一反三,找准问题差距,分析问题原因,确保******重要讲话精神全面贯彻落实。

 

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四、下一步打算

一要坚持党的领导这条根本原则。把坚持党的领导作为抓好党建工作的首要问题,把牢领导核心和政治核心定位,保证国家方针政策、重大部署在企业得到全面贯彻落实。紧扣集团改革发展大局和企业生产经营实际,充分发挥政治引领作用,通过加强党的领导,更好地把方向、管大局、保落实,真正把党的领导这个国有企业独特优势彰显出来。

二是强化理论学习,持续学深悟透新思想。始终把深入学习***新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务,继续深入学习贯彻******重要指示批示和重要论述精神,继续推进党史学习教育和“不忘初心牢记使命”主题教育常态化制度化,用党史学习教育指导企业改革发展实践,真正把学习成效转化为推进公司高质量发展的思路举措和实际行动。

三是不断夯实党建工作责任制。明确职责,抓全盘,抓重点,把精力投入到党建工作中来,重视指导不越位、不包办,时刻牢记书记作为党建“第一责任人”的责任担当。重大事项会议研究,定期党建工作调查研究,及时帮助指导党支部书记及班子提高解决自身问题的能力。

四是不断强化党员干部教育管理。定期党员干部集中培训,落实谈心谈话制度,定期与党员干部谈心谈话。以集团“示范党支部”评选等活动为抓手,对党员干部实行动态管理,坚持教管结合,以教育引导为主,不断提高党员党课教育水平,激发党员干部干事创业激情和干劲。