******指出，抓好党建是最大的政绩。我们在实践中从抓“三气”着手，树起底气、多接地气、发掘朝气，不断提升党建工作科学化水平。

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在内容创新上发掘朝气。每一次党员会议或者活动，在主题选择、议程设置、内容安排上，都力求和发展形势贴实、和围绕中心服务大局贴实、和当前思想作风建设重点贴实。我们还通过机关科室考评、群众路线教育实践活动和“三严三实”专题教育、联系村挂包驻帮等工作，把党建工作融入进去，以此抓学习、转作风，鲜活地实现了党建工作的要求。

在方式创新上发掘朝气。在理论学习方式上，开展了“集中研学、领导带学、个人自学、专家授学、警示教育助学、讨论互学、缺席补学、督查促学”的“八学联动”。在思想作风建设方式上，把组织生活会从机关搬到基层，让党员干部到联系贫困村、发展一线现场实践体验，引导正确对待苦与乐、得与失、进与退。在廉政建设方式上，坚持用好身边人、身边事这面镜子，组织党员干部观看廉政警示片、听廉政党课、参观法纪教育基地，筑牢拒腐防变的思想防线。

在制度创新上发掘朝气。我们坚持废、改、立相结合，建立健全了党务工作制度。特别是在制定了机关党委党员品行评价标准，从政治品德、职业道德、社会公德、家庭美德等四个方面细化了九项指标18条具体标准，实行反向评价倒逼机制，充分发挥了“紧箍咒”的作用。

（文章摘自《秘书工作》杂志2015年第10期。原题目：《党建工作须有“三气”》；作者：杨毅）