长期以来，x区总工会坚持以***新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻落实党的十九大及十九届历次全会精神，在市总工会的正确领导下，始终围绕改革发展主题，坚持思想引领、服务为先、多元链接、共建共享，着力加强思想建设和组织建设，突出抓好工作机制创新、服务模式创优，认真做好职工思想引领、素质提升、建功发展、依法维权等工作，全力打造“学习型、服务型、创新型、法治型”工会并取得了良好成效。现将x区工会组织建设及作用发挥情况报告如下：
一、全区工会组织建设情况
x区总工会现有工会主席x名、副主席x名、兼职副主席x名，常委x人，委员x人。区总工会机关现内设x室、x室、x室、x部、x部和xx中心。区总工会下辖x个街道工会联合会、x个系统工会联合会和x个直属企业工会。自机构改革以来，各系统工会组织的合并、调整、重组工作也已同步完成，形成了“区总工会—街道、系统及直属工会—村（社区）工会”三级组织架构。截至2021年底，全区有基层工会组织x个，基层工会涵盖单位x家，工会会员x人，其中女职工会员x人，入会率超过x％，现有专、兼职工会干部共x人。全区工会组织基础和服务职工网络全面夯实。
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造形成“一室多用、资源共享、服务一体”的“新时代职工之家”创建格局，将阵地服务渗透到总部经济、楼宇经济、街区经济各方面，同时把“新时代职工之家”打造成理论宣传阵地、模范引领阵地、技能培训阵地、文化活动阵地，形成听党话跟党走、讲奉献传经验、抓创新促发展的良好氛围，使职工在工会组织的团结引领下，依照法律和工会章程独立自主、创造性地开展工作，把党和政府的方针政策变为广大职工的自觉行动，形成“全区一盘棋”的大局意识，促进经济社会健康发展。二是要以“爱心驿站”全域化的建设布局为重点，积极探索“通过服务覆盖推进组织覆盖”的工作模式，通过开展针对快递员、外卖配送员、网约车司机、货车司机等新就业形态劳动者群体的服务活动，吸纳灵活就业群体建会入会，以工会组织桥梁纽带作用弥补新就业形态人员流动性较大的短板，增强服务经济发展实效。