政策打折扣、搞变通的做法，要敢于和歪曲、怀疑、否定方针政策的行为进行坚决斗争。

要对疫情发生后的处置工作“时时放心不下”。疫情防控就是跟时间赛跑、同病毒赛跑，必须快速反应、精准防控，把各项防控措施落实得更快、更准、更细。要加快局部聚集性疫情处置，在做到快速精准的前提下，将各类防控措施进行有效组合和叠加，尽锐出击，采取最严格、最彻底、最坚决果断措施，阻止疫情社会面传播。要强化问题意识和问题导向，面对疫情防控工作中出现的问题和漏洞，要及时查找原因、总结教训、举一反三。

要对未发生疫情时的防控工作“时时放心不下”。本轮疫情发生以来，各地迅速进入战时状态，但不可否认的是，“心态疲软”是当前疫情防控的一大隐患。“针尖大的窟窿能漏过斗大的风。”面对不断变异的病毒，绝不能有丝毫麻痹松懈，绝不能给病毒扩散留下任何可乘之机。要从严落实常态化疫情防控举措，引导广大群众增强责任意识、自我防护意识，自觉承担防控责任和义务，筑牢群防群控防线。要牢固树立底线思维，“从最坏处准备”，防患于未然，做足做好平战转换、快速反应的功课。

要在统筹发展和安全问题上“时时放心不下”。要坚持稳字当头、稳中求进，不断夯实发展基本盘，保持经济运行在合理区间。要从战略高度深刻认识发展和安全问题的

重大意义，把困难估计得更充分一些，把风险思考得更深入一些。要有草摇叶响知鹿过、松风一起知虎来、一叶易色而知天下秋的见微知著能力，对潜在的风险有科学预判，知道风险在哪里，表现形式是什么，发展趋势会怎样，及时研判处置，下好先手棋、打好主动仗。

“政如农功，日夜思之。”权力从来就是一种责任，工作的千头万绪，肩上的千钧重担，要求领导干部像挑山工那样一点不懈怠地工作。没有领导干部的“辛苦指数”，就没有群众的“幸福指数”。领导干部少一些舒服和潇洒，群众才能多一点舒适和满意。

完成工作、解决问题，是一个时时盯紧、时时跟进、时时推动的过程。“时时”不仅是一个时间概念，还是一种责任意识，更是一种能力要求。各级领导干部既要增强时时放心不下的责任感，也要提高工作本领、形成工作制度。多到一线走走，常到基层看看，搞清楚群众还想什么，民生还需什么，安全还缺什么，发展还差什么，抓紧补短板、强弱项、除隐患，切不可有任何的“佛系”思想、“躺平”心态。只有始终不放心过程，才能获得可放心的结果。

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