筑牢“外防输入、内防反弹”严密防线。各级党支部迅速反应，发挥战斗堡垒作用，动员党员干部冲在前面，发挥党员先锋模范作用，带动身边干部职工迅速投入到疫情防控“第一线”，切实筑牢养老服务、儿童福利、流乞救助、精神福利等xx机构“零感染”底线。全市为封控期间x家养老机构拨付一次性纾困补贴xxx万元，为受疫情影响的xx户低保家庭和xx名分散供养特困人员发放临时救助金xx元及xx万元防疫物资，及时发放物价补贴xx元。

（二）快行动、深落实，专项排查整治见底清零。根据省市部署，全市xx系统严格按照政策体系、权责清单、操作规程、业务流程、平台数据库“五个一”工作机制，集中力量开展排查整治和发现问题专项治理行动。x个月完成x轮排查，明确xx万个（户）纳入保障对象、需要跟踪帮扶xx个重点户（人）、未纳入保障但可能存在特殊困难或风险的xx名服务对象，新增xx名纳入各项保障政策。通过“敲门行动”宣传、“村头巷尾”公示、“两微一端”推送等措施，主动送政策上门，新增为xx名特困供养对象签订照服协议、明确照料人员。排查发现的残疾人补贴发放不到位、困境儿童照护人未确立等xx个问题全部解决。

（三）抓重点、补短板，民生保障能力显著增强。元旦、春节期间，全市共安排xxx万元，对xxx万城乡困难群众开展了普惠型的节日慰问。截至三季度末，全市为xx万城乡

加重基层负担的形式主义、官僚主义现象，提振精气神，塑造新形象。

四要以“敢为善为、勇挑大梁”的能力实践强本领。深入贯彻领导干部选拔任用、公务员队伍建设等法规规范，树立正确的用人导向，完善干部考核评价机制，为想干事、能干事、干实事的干部搭台撑腰。要积极开展教育培训，不断提升干部工作能力。特别是，局领导干部要始终保持能力不足的危机感和本领恐慌的紧迫感，自觉加强学习，提高知识储量、厚植文化底蕴、增强业务能力。要关心关爱干部，落实带薪休假、职级晋升等待遇，积极帮助干部解决实际困难，解除后顾之忧。要发挥正面引导作用，加强xx宣传工作，讲好xx故事、树好xx典型，用身边人、身边事来教育引导和激励xx干部。

五要坚定从严从实“只留清气满乾坤”的意志促廉洁。严格落实“两个责任”，加强党风廉政建设和反腐败工作，切实种好管党治党“责任田”。坚持问题导向，围绕低保救助、养老服务、公益金使用、购买第三方服务等方面突出问题，持续加大整治力度，维护群众切身利益。加大执纪力度，对于违规违纪的，要坚决严肃查处，持续保持高压态势，以零容忍态度惩治腐败。要支持派驻纪检监察组履行监督职责，诚恳接受监督，及时沟通会商有关情况。要聚焦主责主业，

不怕得罪人、不当“老好人”，做实日常监督、靠前监督、主动监督，精准运用“四种形态”，绷紧党纪高压线。

六要切实守好疫情防控、安全生产和信访稳定“三个底线”。严格落实国家安全、安全生产、信访维稳、疫情防控等方面的工作责任，主要负责同志亲力亲为、靠前指挥，领导班子成员认真履职、齐抓共管，各职能处（科）室分工负责、团结协作，共同守护好xx领域安全稳定环境。要把抓好疫情防控作为重大政治任务，认真履行疫情防控主体责任，压紧压实“四方责任”，坚决克服麻痹思想，确保全市xx各类服务机构“零输入、零感染”。要开展全面、细致、深入的安全生产自查，县级xx部门要组织“逐家过”“回头看”检查，做到全覆盖、无死角，市级xx部门抽查比例不低于xx%。对风险点排查，不但要“心中有数”，更要“排雷拆弹”。要深入排查突出信访问题，对中央和省市信访工作联席会议办公室、xx部、省xx厅交办尚未化解的重复信访事项，以及其他重复信访事项进行全方位排查，做到全覆盖无死角。

同志们，2022年全市xx工作虽然取得了阶段性成绩，但距离全年目标任务还有一定差距。我们要拿出决战的斗志和冲刺的状态，坚持以周保月、以月保年，确保各项工作在四季度见成效，有全面性的收尾。针对2023年的工作，今天只是务虚，会后大家还要精心研究、精打细磨，认真制定思

路举措，忙中有序做好谋篇布局工作，确保做到收官盘点和开立新局两手抓、两进步。