（二）开展专题警示教育，是优化政治生态促进发展的现实需要。政治生态建设，是旗帜鲜明讲政治的具体行动，是全面从严治党的内在要求，是实现高质量发展的重要保障。尽管大家在促进经济发展，加强政治生态建设上付出了许多努力，但我们的工作还是存在一定的差距。有的同志工作有时求稳怕乱，放不开手脚，对一些复杂敏感的问题采取回避态度，缺乏迎难而上、直面矛盾的勇气。有的同志工作思路不宽、措施办法不多，考虑工作局限于眼前多，满足于完成上级交办的任务，满足于某几项具体工作的开展。遇到困难时，往往等待上级指示精神多，自己思考谋划解决少，未能以“不待扬鞭自奋蹄”的精神把工作做实、做细、做精准，这些问题的解决，必须依赖于卓有成效的作风建设。

（三）开展专题警示教育，是解决干部作风突出问题的内在需要。总体看，我市干部作风上总体是好的，但横向比较特别是和南方发达地市比差距还很大，存在一些不容忽视的问题。具体表现为：表态与办事不靠谱，当面表态很好，背后拖着不办，说他没干他也在干，说他没抓他也抓了，但就是干不到位、抓不到点，你进行追究，他有千百条理由，就是自己没责任。职责与定位不准，有些小事常规工作明明立等可办，但非要往大政策上靠，这一靠，让你查不到、抓不住、办不了。该自己决策的、该自己部署的、该自己协调的统统往上推，该自己处理的问题也往上推，使基层群众真

扎实实地推动了工作。当前，我市挑战性的工作很多，任务相当艰巨，我们就是要通过这些挑战性的工作检验警示教育成效。比如，加快产业项目建设，既要奋起直追、迎头赶上，又要创新思维、借力发展，关键是要一项一项地推动具体项目落实，要争取时间，抢速度，强服务，各相关部门都要全力以赴，积极配合做好跟进服务工作，凡是不支持、不配合，甚至使反劲的，一定要严肃处理。

四、加强组织领导，落实工作责任，全力提供作风整顿警示教育的重要保障

（一）领导带头，精心组织。市委成立警示教育领导小组，全面负责警示教育工作。各部门也要成立组织领导机构，主要领导亲自抓、负总责，努力形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局。要坚持统筹兼顾，防止顾此失彼，把警示教育与中心工作、与业务工作、与重点工作有机结合、联动互促。领导干部既要亲自部署抓好本单位作风整顿专题警示教育，又要带头自查自纠，更要正确对待群众提出的意见，直面自身存在的问题，切实改进领导方式和工作作风，以模范行动带动本部门本单位警示教育活动深入开展。

（二）加强督查，推动落实。作风整顿专题警示教育要坚持严字当头。纪委监委、组织部门和作风办要加强对警示教育工作的督查，开展明察暗访，对警示教育中表现突出、进步很大、业绩显著、群众公认的单位和干部，要大力表彰

和培养使用。对那些有令不行、有禁不止、顶风违纪、我行我素、肆意妄为的，要严肃处理，特别是对上班时间做与工作无关的，更要从严处理，轻则撤职，重则开除公职，以起到震慑和警示作用。对单位和部门责任人不重视、警示教育不到位的，也要严肃追究。

（三）部门联动，齐抓共管。市作风办要发挥好综合协调作用，及时做好协调部署，推动全市作风整顿工作提升。市营商环境局要从服务企业、推动发展的角度出发，切实发挥助企扶企监督指导职能，紧紧围绕各行业领域优化营商环境情况开展常态化督查管理，切实发挥作用。市直机关工委要认真抓好机关单位作风整顿专题工作，紧盯迟到早退、消极怠工、办公环境等重点问题，排查一批、通报一批、教育一批，推动机关干部作风持续转变。市委巡察机构要以作风建设情况为巡察重点，排查问题、督促整改。市纪委监委要聚焦作风建设，对“形式主义”“官僚主义”等方面问题要严查严办、绝不姑息。近期，由市作风办牵头，市纪委监委和营商环境监督局配合，对所有政务服务大厅、办事窗口、对外服务单位、基层站所集中开展全覆盖式督导检查。督导检查过程中，要走访办事群众，广泛听取意见建议，对发现的问题要深挖根源，对反面典型进行集中通报问责，传导压力，形成震慑。

（四）加强引导，营造氛围。要充分利用新闻媒体加大