“阎王殿里报了名，除险队长任羊成”，从红旗渠劳模任羊成的身上我们看到了老一辈党员的责任，他把修成红旗渠当成了他的责任，一次次和死神抗争，当听到他每次上工前都把自己的被子叠整齐卷好，把自己的粮票上交，等下工回来再领，他是把每次上工都当成最后一次来准备，随时准备牺牲自己的生命，我扪心自问，是什么在支撑他这么顽强拼搏？我认为是共产党员的责任，是修渠通水必胜的决心。

从他身上我学到，责任是动力，责任是力量。它要求我们乐业敬业精业。从我选择成为洛阳轨道的一员开始，就和这个公司唇齿相依，我们不要当“推拉门”，不要当“抱怨族”。作为党群工作部主任，负责运营党工团相关工作，我的责任要求做好“五者”：一是党建工作者，负责方针贯彻、基层党组织建设及发展党员、党建制度、党员学习教育、主题活动阵地建设等各项工作；二是工会服务者，基层工会、职代会、关爱帮扶、劳动技能竞赛、主题活动、福利政策落实到位；三是团建组织者，健全团的组织生活制度、开展劳动竞赛、组织青年文明号及其他评先推优、开展各种文体活动，丰富团员生活；四是舆情应对者，负责舆情监控、处置、应对工作，建立良好的社会舆论导向与舆论氛围；五是新闻宣传者，负责形象打造、活动宣传等工作。

要通过党建引领群团建设，带动运营分公司党工团工作更好的引领生产、服务一线、温暖员工，工作更要严谨高效，

在学习的过程中，我也不停地反思自己，在工作中是否敢于担当，我的工作性质要求积极发挥党员干部的担当作为精神，挖掘发挥党员的带头作用，以先进带动后进。工作十几年来，无论从事什么岗位我都要求自己要敢于担责，敢于尝试，非常荣幸今年能荣获洛阳市劳动模范，当拿到沉甸甸的奖杯时，我觉得自己的责任更重了，要对得起领导同志的信任和支持，更要勇于担当，甘于奉献。今年，在集团公司党委的领导下，运营分公司党委有幸能入选国资系统党建培育库，以贯彻落实“16333”领航计划工作要求为主，围绕建设“五强国企”重点内容，运营分公司党委提出党建“领航计划”培育方案，作为党建工作的牵头实施部门，要主动担当，脚踏实地，从五个方面加强党建工作：一是加强组织建设，强化政治引领，包括组织设置、体制建设、党内生活、学习教育和阵地建设等。二是党建业务融合，创新引领发展，包括绩效考评、安全生产、降本增效、技能比武、创新发展等，通过建立党员先锋队、党员示范岗、党员责任区等，引导广大党员在地铁运营中创先争优、攻坚克难，推动党建与业务工作深度融合、互促互进。三是坚持党管人才，加强队伍建设，包括队伍建设、人才管理、党员发展和人才作用发挥等。四是创建党建品牌，发挥先锋作用，包括打造党建品牌、增强支部战斗力、发挥党员作用、党建联建共建、服务职工到位和履行社会责任等。五是全面从严治党，加强风险防控，包括全面从严治党、构建监督网络、严格责任追究和强化社会监督等。

三、切实执行，引航进取之帆

学习红旗渠精神，就是要进一步坚定理想信念、打牢思想根基，林州人民在共产党的领导下，凭借一锤、一钎、一双手，挖隧道、平山头、架渡槽，在太行山留下像红丝带一样的“人工天河”。记得在学习过程中，听到杨贵书记有段话说过：“如果红旗渠修到一半修不下去，在太行山上留下一条残缺不全的印记，我就是千古罪人。”

听到这里，我感触颇深，我们做工作也是一样，在学习的过程中，一个同事曾说过“红旗渠的人民整天吃草能修出这么伟大的工程，我们整天吃肉还有什么理由不努力”。我今年新到运营党群工作部，负责的业务有党建、工会、团委、创建、舆情、党内宣传等；我们员工大部分都是刚毕业一两年的助理，没有主管；所以我安排各项事情需要安排很清楚；做好工作规划，分重要性和紧急度，拒绝拖延，提升工作效率，一定要切实执行，身先力行，脚踏实地，到得比其他同事早，走得比他们晚。带动整个团队共同进步。

一滴水只有放进大海里才永远不会干枯，一个人只有当他把自己融入集体事业才最有力量；企业的成功归根结底在于执行力，执行力的落脚点就是全体员工。在其岗谋其事，身先力行，严谨求实、切实执行、保证本职工作的先进性，只有我先做到，跟随我的团队成员才能做到，整个团队才有活力。

四、总结