组织考察谈话考察谈话范围为中层副职以上及建议人选处室全体人员。

、民主测评。参加人员范围为单位全体人员以无记名方式填写表格由考察组负责回收统计。同时进行政治体检对体检结果诊断为“亚健康”、“不健康”的实行票否决取消考察对象资格。

、征求意见及查核。就考察对象的相关情况征求纪检监察机关意见同时审核干部档案查核访举报。对发现问题没有查清的不得晋升职级。

、确定拟晋升职级人选。党组综合考虑民主推荐、考察结果、征求意见及时考核、年度考核、贯表现等情况集体研究确定拟晋升职级人选。

7、示。示期不少于个工作日。

、谈话。由局主要领导和有关领导与晋升职级人员进行谈话。

、审核备案及全程纪实。示期间未收到反映或反映问题不影响晋升职级的由党组向市委组织部报送书面料。

、发。经市委组织部备案并全程纪实复核同意后由党组印发职级晋升通知。

、料归档。职级晋升过程中形成的《干部任免审批表》、考察料等及时归入干部档案。四、组织领导