县公共资源交易中心人才工作述职报告(二)

更新时间:2023-05 来源:网友投稿

1、强化理论武装。坚持把深入学习贯彻******做好新时代人才工作的重要思想作为首要政治任务、纳入党组理论学习中心组和人才教育培训学习计划、组织中层干部开展研讨。积极参加县委组织部组织的人才专题培训班,教育引导中心人才工作者自觉用******关于做好新时代人才工作的重要思想武装头脑、指导实践。

2、强化统筹谋划。对照******关于做好新时代人才工作的重要思想和XX县委组织部英人组发〔2022〕2、4、5、6、7、8号文件精神,结合公检中心实际,制定《2022年中心干部队伍建设工作计划》、《人才工作目标责任制

及考评办法》、《成立人才工作领导小组》、《关于后备干部初步人选推荐工作方案》进一步明确人才工作职责,加强人才工作统筹,有力推动人才工作各项任务的落地落实,不断推进公检中心人才工作高质量发展。

---此处隐藏1454字,下载后查看---

3

、缺乏中层干部力量,希望县委组织部门给予支持,提拔2-3名正股级干部,强化干部队伍力量。

四、下一步工作打算

一是继续深入学习贯彻******关于做好新时代人才工作的重要思想作为首要任务、纳入党组理论学习中心组和干部人才教育培训学习计划。二是紧紧围绕县委发布实施的《XX县“十四五”人才发展规划》的中心工作,继续做好“我为人才办实事”重点项目清单,结合公检中心实际制订好2023年人才工作计划和工作职责。三是加快XX省大别山生态茶叶产品质量检验检测中心的建成和相关资质认证筹备工作,为振兴我县经济高质量发展,提供坚强的检验检测技术保障。