基层党建工作品牌:构建“1245”运行机制突出党建工作质效

更新时间:2023-05 来源:网友投稿

党支部是党的全部工作和战斗力的基础。如何把党支部建设好、作用发挥好?通防工区党支部坚持以问题为导向,积极探索解决因工作任务重,而忽视了党建工作不同步的问题;在落实制度建设工作中重业务轻党建,存在打折扣落实不到位的问题;在作用发挥上,个别党员畏难发愁、精神不振等问题。面对新发展格局的新任务新要求,探索构建了“坚守一个定位、打造两个平台、突出四个过硬、落实五项举措”为内涵的“”运行机制,让“过硬”成为支部建设“标配”,无疑将更好调动党员干部的积极性、主动性,让党员追求合格有方向、践行合格有平台,扎实推进动党建工作取得新成效、迈向新台阶。

二、主要做法

(一)“”,坚守一个定位。就是坚守初心,争创先进,不忘安全生产主体责任,不忘高质量发展“使命”。争创通防工区党建工作在公司走前列、做表率,提升党建思想政治工作水平,争做公司样板化党支部。

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四、工作启示

构建“”运行机制,最大的特点在于坚持以党建为龙头,以党员教育为重点,以党内活动为抓手,创新管理方法,采取多种教育方式,发挥党员先锋模范作用。通过以点带面,突出传播优势、技术优势、管理优势,把党建工作标准化、规范化。

一是利用“智慧党建平台”进一步规范了党内政治活动,把全面从严治党要求落实到了基层,最大限度满足了党员的需求,实现了从线下到线上,有针对性地开展“三会一课”、理论研讨、培训教育。

二是通过四个过硬,构建了日常检查常态化、专项检查重点化的安全检查全覆盖防控体系,对安全管理重点区域实行包保分片管理,细化到班组,落实到个人,确保每个岗位、每道工序、每台设备都落实专人进行严细排查,对查出的隐患问题建立台账,限期整改落实。

三是通过安全从严,重点工作推进、技术创新、人才培养、纪律作风等五项举措,进一步细化了该支部的重点工作,为争创先进,不忘安全生产主体责任,不忘高质量发展“使命”提供了有力保障。