『单位里有一位中年干部，经常在提拔前就来问我，单位意向人选是谁。

我告诉他，这个不能说。然后这位中年干部悻悻离去。』

今天我想说的是，怎么看干部提拔前一些打探消息的行为。

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情绪大起大落，对心理健康很不好。

对于提拔，不以物喜，不以己悲，才是最好的心境。

而且，我们要明白，很多时候你收到风声的时候，这个提拔程序已经在悄无声息地进行了一半。就算稍微你提前一点知道意向人选，你也改变不了任何结果。

所以，打不打听都一样。

还不如把争取提拔的功夫放在平时。久久为功，行稳致远。