一、提高认识，坚定“创城”必须“创成”的信心

全局干部职工要深入学习**书记重要讲话精神，始终保持“永远在路上”的精神状态和“每天都是创建日”的奋斗姿态，深刻认识创城的必要性和紧迫性。

要深刻认识创建文明城市是大势所趋。文明城市是一个城市的最高荣誉，是反映城市综合实力和整体文明水平的重要标尺。近年来，随着城市的竞争日益激烈，创建文明城市已经成为各地提升竞争力的重要目标。我省的**市、**市等已成功创建全国文明城市，按照最新版《全国文明城市测评体系》的规定，创建全国文明城市的周期为三年，事实上我们与前面提到的其他地级市相比至少慢了三年。在这方面，我们是后来者，但是要后来者居上，要切实增强创建工作的紧迫感和责任感，以更高的标准、更实的举措、更大的力度，推动文明城市创建工作深入开展，确保在新的创建周期取得好成绩。

要深刻认识创建文明城市是发展所需。一个城市要发展，既要靠内生动力，又要靠环境吸引力。一个文明的城市，必定是发展环境好的城市，对招商引资、项目建设、人才引进等都具有极大的吸引力和推动力。我们要紧紧围绕创建文明城市，进一步优化大环境，做到政务环境廉洁高效、法治环境民主公正、市场环境公平诚信、人文环境健康向上、生活环境舒适便利、社会环境安全稳定、生态环境可持续发展，为我市经济社会持续健康发展，全面建成小康社会贡献**力量，创造有利条件。

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一是强化组织领导。局党组决定成立由我任组长，其他局领导任副组长，各科室、下属单位主要负责人为成员的创建工作领导小组。各位局领导要根据责任分工，迅速召集分管科室和下属单位研究安排，细化分工，强化措施，落实责任。机关党委要认真对照创建工作的各项指标要求，制定实施方案，把创建具体任务指标落实到人头上。各科室、下属单位和工会、团支部、妇委会要根据职能划分，加强配合协作，确保创建工作顺利推进。

二是强化氛围营造。创建工作要高度重视氛围营造，局办公室要结合机关大院环境整治，统筹做好创建氛围营造工作，通过网站专栏、制作宣传牌、悬挂标语等方式积极宣传文明城市创建内容，努力使创建工作家喻户晓，深入人心，加快形成人人关心创建、支持创建、参与创建的浓厚氛围。

三是强化督促考核。创建工作要坚持实事求是，避免流于形式，要把工作重点放在推动落实上。各相关科室、下属单位要根据最新版的《全国文明城市测评体系》责任分工，加强跟踪督促，掌握工作动态，推动任务落实。要把创建全国文明城市工作纳入全局年度目标考核，按照分解下达的任务，对工作扎实、成绩突出的科室、下属单位和个人给予表扬；对重视不够、措施不实、推进不力、效果不佳的，要严肃追责问责。

同志们，文明始于心，创建践于行，争创全国文明城市是我们坚定不移、志在必得的奋斗目标，是全市人民的共同追求和热切期盼。我们要万众一心，全力以赴，坚定“创城”必须“创成”的信心，为坚决打赢创建全国文明城市这场硬仗，做出**人应有的贡献！

谢谢大家！