一、个人履责情况

1．加强党纪学习教育，筑牢思想根基。坚持以总书记新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大精神，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”。坚持以学习提高自我，作为班子成员，不仅自己学，根据分工，精心组织引导，一是制定落实党委中心组学习计划，并充分结合党纪学习教育要求，指导集团两级党组织周密制订实施方案，为学习提高有力保障。二是全覆盖组织各类学习活动，不断深化集中研讨学习、个人自学、警示教育、联组学习等工作举措。这期间，本人做到党纪学习先学一步、深学一层，坚持个人自学，参加上半年全部7次党委中心组学习，以党纪学习为主题交流发言1次。三是积极参加区纪委组织党纪学习以及“案件质量建设年”各类业务培训，牢固树立案件质量意识，提升纪检工作业务水平。

2．抓好党风廉政建设，开展经常性教育。将全面从严治党的思想贯穿到各个环节，开展经常性教育，提廉洁自律意识，筑牢思想道德防线。继续用好用活“学习明廉”“会议宣廉”“党课讲廉”“警示说廉”“文化倡廉”等多种形式加强常态化廉政教育，主要有：一是结合党纪学习教育，积极开展“扬清风谱正气”党风廉政教育月活动，形成自身特色。本人到社发党支部上了一堂“纪律专题党课”；组织各党支部上好并向党委推荐选送优秀廉洁微党课；深化文艺党课品牌，以京剧折子戏《赤桑镇》的导赏，通过包拯不徇私情这一人物故事教导党员干部坚守初心、坚定信仰，永保廉洁本色。二是邀请区纪委监委领导作专题辅导授课，通过案例剖析，“以身边事警醒身边人”，进一步加强干部作风建设。三是以违反中央八项规定精神典型案例为警，继续做好重要节点的教育提醒。

3．聚焦集团主责主业，强化监督执纪。明确纪委职责定位，紧紧围绕公司中心工作，确立监督执纪重点。一是推进“四责协同、五环闭合”工作持续深入，突出清单制管理，集团各部门负责人签订全面从严治党责任书7份、基层支部书记签订全面从严治党第一责任人责任书4份，管理岗位人员签订个性化廉洁自律承诺书59份。二是结合“净风行动”，督促自觉抵制违规吃喝等违反中央八项规定及其实施细则精神方面突出问题，集团班子及中层以上干部共计25人签订抵制违规吃喝承诺书。三是紧盯商业物业租赁、工程项目等重点领域制定方案，重点整治职工群众身边的腐败问题。四是推动巡察问题整改，认真做好问题线索的处置，办理案件1件。

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1.持续深化党纪学习教育，巩固学习成果，通过组织学习、开展警示教育、实施谈心谈话等方式，增强纪律规矩意识和管党治党责任意识。

2.强化监督和执纪，加强对下级党组织和中层干部的日常工作监督和检查，及时发现和纠正存在的问题。完善对企业内部违规行为的查处和纠正，加大查处力度，既要增强谈话运用，做好预防提醒，同时也要严肃处理违规行为。

3.加强廉洁文化建设，通过廉洁文化宣传，增强员工的纪律意识和规矩意识，让员工充分认识到党风廉政建设的重要性及其与自身利益的紧密联系，营造风清气正的工作氛围。

四、个人廉洁自律情况

本人始终坚守政治纪律和政治规矩，当好廉洁从业表率，严格遵守廉洁自律的各项规定。立身、立言、立行，严于律己，自觉接受组织和群众的监督，确保同志关系清清爽爽，上下级关系规规矩矩。同时也做好“家庭纪委书记”，对配偶、子女提出严格要求，确保他们遵循廉洁自律，努力为营造风清气正的政治生态贡献自己的力量。