XX国企主题教育专题民主生活会班子对照检查材料

更新时间:2023-12 来源:网友投稿

主题教育开展以来,XXXD委全面把握“学思想、强D性、重实践、建新功”的总要求,把理论学习、调查研究、推动发展、检视整改贯通起来,有机融合、一体推进,学出坚定信念、对D忠诚和过硬本领,找准制约XXX高质量发展的一些问题和不足,解决了一些职工中存在的实际困难,在安全管理、生产组织、项目建设方面取得了一定成效。按照专题民主生活会召开要求,XXXD委紧扣会议主题,会前认真制定了民主生活会实施方案,组织开展理论学习、谈心谈话等工作,并在此基础上联系实际,围绕理论学习等6个方面查摆存在的问题,剖析问题根源、制定整改措施。现对照检查如下。

一、2022年度民主生活会整改措施落实情况

2022年12月领导班子组织召开了2022年度民主生活会。班子以深入学习领会D的XX大精神为主线,紧密联系班子、个人思想和工作实际,重点从9个方面查摆了存在的问题27项。会后,班子和成员结合工作实际,明确了整改措施和目标任务,扎实推进整改工作,取得了一定成效。具体情况以单行材料的形式进行通报。

二、存在的主要问题(一)对照6个方面重点内容检查出的问题

1.理论学习方面

一是理论学习还不深入。自主题教育开展以来,班子成员结合个人实际制定自学计划,并用过召开中心组学习会、读书班、邀请专家授课等多种形式,开展集中学习15次,并围绕19个主题进行了交流研讨。但通过谈心谈话,班子成员普遍指出,无论是集体学习还是个人自学的过程中,主要集中对新时代中国特色社会主义思想的基本内容和核心要义的学习,对新时代中国特色社会主义思想的时代背景、历史地位、哲学意蕴等内容的思考还不深刻。

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二是树立和践行正确政绩观,要坚持围绕中心、服务大局,推动D建工作与生产经营深度融合,促进D建工作与生产经营目标同向、同频共振。

三是树立和践行正确政绩观,要深入贯彻“以人民为中心发展思想”,扎实开展“我为群众办实事”实践活动,倾听职工呼声,回应职工关切,解决职工困难,最大限度调动职工生产积极性,团结动员广大职工在推动高质量发展的具体实践中攻坚克难、建功立业。

(四)落实意识形态工作责任制和安全生产责任制方面存在问题的整改措施

一是认真落实意识形态工作责任制落实,建立健全意识形态工作研判机制,把意识形态工作纳入干部日常绩效考核,与生产经营工作同部署、同安排、同考核;进一步加强舆情监督监测管理,围绕年度重点工作,充分利用LED电子显示屏、宣传栏、公开栏、局域网等方式,全方位、多层次、多角度的鼓劲造势,通过持续抓教育引导、思想宣传、习惯养成等,使劳动光荣、技能宝贵、创造成绩成为广大职工的主流价值观。

二是全面贯彻落实关于安全生产的重要指示批示精神,进一步加强对XXX巡检频次,抓好提级管理,加强施工组织方案的审查,检查XXX安全施工制度落实情况,突出抽查XXX负责人和施工人员的履职情况及安全生产操作规程、相关制度措施的落实情况,抽查XXX主体项目负责人对高空作业、有限空间作业、红区管控等安全管理情况,并要求XXX施工单位每季度至少开展一次全员安全消防、安全用电以及安全事故应急救援演练。

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