一、制度建设方面情况

（一）制度建立情况

公司总部未对XXX授权纪检监察类权限，XXX未制定公司的实施细则或办法，严格执行公司下发的相关制度文件。

（二）制度执行和监督情况

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梳理汇总党的各项制度政策文件，在吃透领会制度精神实质上下功夫，精准把握制度出台的背后逻辑和目标要求，进一步增强制度执行的责任心和使命感。XXX公司纪检严格执行XXX下发的制度文件并根据XXX下发的制度文件要求，结合XXX公司实际情况建立出台相应的实施细则或办法。

重点抓好党组中心组理论学习、“三会一课”、主题党日、批评与自我批评、党内谈心谈话、党员领导干部基层联系点、执纪监督“四种形态”等制度的严格规范落地。要加强制度执行情况的日常监督力度，定期自查抽查，对于执行有偏差、不到位、走形式的现象要及时制止并严肃批评，全力维护制度执行的政治性、规范性和严肃性，确保制度挺进基层、干在细处，抓在日常。

（四）制定监督检查和重点抽查计划

要在扎实做好全面从严治党主体责任落实规定动作的基础上，不断开拓工作思路，积极借鉴兄弟单位优秀做法，结合XXX公司党委工作实际，谋划特色亮点工作。接下来XXX公司将重点加强监督检查市场、商务、财务、材料等关键部门关键岗位，制定检查计划，每周抽查一个部门廉洁情况，加强日常监督管理，将党风廉政建设工作与业务工作结合起来，相互促进。今后XXX公司纪检将继续严守党纪，抓紧抓实，加强党员干部廉洁自律，增强自查自纠的自觉性和主动性，推动党风廉政建设和反腐倡廉工作。

XXX公司自成立以来，党的建设不断完善，党风廉洁建设和惩防体系建设已初步成型，并且全面落实了党风廉洁建设责任制。当前正在加快对惩防体系、内控体系、风险防控体系、监察体系和廉洁制度体系的完善。下一步，将持续通过XXX、XXX、XXX、XXX等方式，对XXX公司所有管理人员定期进行专题廉洁培训，帮助职工增强廉洁自律意识。