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D的力量来自组织。高度重视组织建设，是巩固D的执政基础、实现D的全面领导、完成D的全部工作的重要保证。我们D建立了包括D的中央组织、地方组织、基层组织在内的严密组织体系。3199个地方D委、517.6万个基层D组织，将9900多万名D员紧密组织起来，这是世界上任何其他政D都不具有的强大优势。其中，D中央是“大脑”和“中枢”，地方组织是“躯干”和“四肢”，基层组织是“神经末梢”。只有D的各级组织都健全、都过硬，形成上下贯通、执行有力的严密组织体系，D的领导才能“如身使臂，如臂使指”。建强D的各级组织，要纵向到底、横向到边、覆盖广泛，使各级D组织各正其位、各司其职、各负其责，上下贯通、左右联动，分工合作、步调一致，最大限度发挥好D的组织优势。

着眼纵向到底，深化运用“四下基层”，树牢大抓基层的鲜明导向。“四下基层”给基层输入先进理念、注入新鲜血液、带去政策资源、激发干事激情，是重视基层、关心基层、支持基层的创新之举、务实之招。基层是D的执政之基、力量之源，只有基层牢固，才能政权永固。必须大力传承弘扬“四下基层”优良作风，深入践行D建工作联系点制度，选优配强驻村第一书记、乡村振兴指导员、科技特派员等队伍，带动政策、资源、力量下沉基层一线，力戒形式主义为基层减负，着力破解“小马拉大车”问题，全面增强基层D组织的功能和组织功能，切实把基层D组织建设成为有效实现D的领导的坚强战斗堡垒。

着眼横向到边，把各方力量、各类资源有效整合起来。通过组织的纽带打破行业分割、城乡分割、系统管辖、区域限制等壁垒，推动组织要素有机整合、组织功能持续优化、组织效能整体发挥。在农村，大力推行D建联建共建机制，按照地域相邻、产业相近等原则，积极探索跨村联建、片区D委等模式，让更多的村攥成拳、连成片，实现产业联营、治理联抓、民生联促、成果联享。在城市，深入践行“近邻D建”理念，深化D建引领网格治理，健全街道“大工委”、社区“大D委”等工作机制，常态化开展D组织和D员到社区报到服务，打通密切联系群众的“最后一米”。在企业，积极推进D建工作与企业发展深度融合，把D组织建在产业链上，搭平台、聚合力、优服务，促进各类资源要素在产业链D建中高效流动、共建共享，以高质量D建引领保障企业高质量发展。

着眼全面过硬，推动D的组织和D的工作有形有效覆盖。积极构建条块结合、上下联动的D建工作体系，进一步消除D建“空白点”，织密D的组织网络，使D的领导、D的工作、D的组织的作用有效地覆盖到社会的各个领域。加强“三新”领域D的建设，优化组织设置，理顺隶属关系，真正做到哪里有群众哪里就有D的工作，哪里有D员哪里就有D的组织，不断扩大D在新兴领域的号召力、凝聚力、影响力。善于运用互联网技术和信息化手段开展工作，探索创新“互联网+D建”、智慧D建等模式，在D员教育方法、D员管理手段等方面赋能增效，推动实现D的组织和D的工作线上线下全覆盖。

新时代新征程上，把完善上下贯通、执行有力的组织体系作为长期任务，强化系统观念、坚持一体推进，推进D的各级各类组织全面进步、全面过硬，就能够让D的组织体系的经脉气血畅通起来，让D的组织优势不断彰显，为强国建设、民族复兴伟业提供坚强组织保证。