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市*产业协会是在行政审批服务部门直接登记的全市性行业协会，现有会员单位300余家。2019年成立以来，始终把坚持D的领导、加强D的建设贯穿协会各项工作始终，以“三融三联三促”为抓手，建强D建链，赋能产业链，引领协会及行业发展不断实现新突破、一年一个新台阶。

一、突出“三个融入”，夯实发展根基。坚持事业发展到哪里，D的工作就跟进到哪里，以组织触角的延伸实现会员企业的联结。把D的领导融入协会治理。建会伊始，我们确立了“协会永远跟D走制造强国创一流”的宗旨，将D建工作要求写入协会章程及五年发展规划，推动3名D员管理层成员担任协会D支部成员，建立协会重大事项D支部前置研究机制，保障协会始终沿着正确方向发展。把D的工作融入经常服务。倡导“与企同行”理念，由协会D支部牵头，管理层及D支部成员参与，常态化开展走访会员活动，探索建立“书记恳谈会”、“D建帮帮团”等载体，加强与会员企业联系沟通，提供精准高效服务，近年来先后指导帮助30余家会员企业成立D组织。把D建链条融入产业链条。在市工信局、x高新区的支持下，会同100余家会员企业D组织成立机器人与高端装备产业链D委，安排1名熟悉D建工作与产业政策的退休同志担任D委书记，与协会秘书处合署办公，设立办公室、联络处等机构，细化明确D委4项职责、12项工作制度，在产业链上建立3个D建工作站并分别选聘专职人员驻站工作，开启了“D建搭桥、业务相融”的新篇章。

二、突出“三个联动”，凝聚发展共识。充分发挥协会D支部牵头作用，大力推进产业链D建阵地、队伍、载体建设，引领会员企业D组织像石榴籽一样紧紧抱在一起。抓阵地联建。依托协会600平米办公场所，建设集组织活动、交流培训、政策宣讲等多功能于一体的综合D建阵地，高标准打造D建文化墙，筹集5000余册图书刊物建设“红色书屋”，组织企业捐赠模型120余件建设“产品展厅”，让D建阵地成为广大会员的专属精神高地。抓D员联育。实施D员骨干“蓄水池”计划、D员联育共管行动，从协会关键机构、会员企业挖掘骨干人才，建立D员骨干人才储备名单，实行协会D支部与会员企业D组织“双重跟踪考察”，引领产业链累计发展D员80余人、培养入D积极分子200余人，近年来先后有8人获评区级以上优秀共产D员等称号。抓活动联办。在会员企业D组织倡导开展“支部亮旗帜、D员亮身份、服务亮承诺”活动，以建D节、国庆节等重大节日为契机，组织“我来讲D课”、参观红色基地、专题摄影大赛等D建共建活动30余场次，有效增强了会员企业、D员职工的凝聚力向心力。

三、突出“三个促进”，激活发展动能。聚力释放D建工作“虹吸效应”，广泛搭建对内对外、多元交流合作平台，以“D旗红”推动“产业兴”。促进资源共享。设立战略发展等5大专委会，编制会员单位资源与需求清单，实施产学研融合、人才培育等10大工程，发挥产业链D委统筹协调优势，链接政企、科研院所、金融机构等领域资源，每月组织不少于1次专家进一线活动，先后帮助链上企业解决技术、融资等难题300余个。促进链内循环。创新“红领沙龙”、联席会议等载体，定期组织项目路演、产品推介、实地观摩等内部交流活动，引导会员单位在自愿平等的基础上协同研发、供需对接、互惠共赢，近年来累计为产业链内配套资金超过90亿元，推动实现对接签约120多项，相关做法先后3次被中央电视台《新闻联播》报道。促进发展扩容。打造国内唯一的京沪黄金线机器人与高端装备发展论坛，先后承办各类对接会、博览会19场，打通了会员企业国内、海外业务渠道，进一步扩大了协会“朋友圈”，近三年吸引中科院自动化所、中国机械总院集团等60余家省外科研院所、重点企业加入，推动会员规模持续增长。