党组2024年意识形态工作责任制落实情况报告

更新时间:2024-12 来源:网友投稿

一、贯彻落实意识形态工作责任制的主要做法及成效

(一)强责任,持续夯实思想根基,把稳政治航向。一是及时专题研究部署。坚持把意识形态工作与各项工作同部署、同落实、同检查、同考核,定期召开意识形态专题会议,传达学习各级关于意识形态的决策部署和工作要求,研究部署意识形态工作。召开意识形态安排部署会*次。二是持续压实工作职责。党组书记落实好第一责任人责任,分管领导落实好直接责任,班子其他成员落实好“一岗双责”,领导干部进一步加强落实好意识形态工作的意识,并把意识形态工作开展情况纳入2024年度民主生活会和述职报告重要内容。三是加强政治理论学习。坚持以总书记新时代中国特色社会主义思想、总书记重要讲话重要指示精神等为重点,以“*读书班”“*每日一学”为特色载体,坚持个人自学与集中学习相结合、理论学习与交流研讨相结合,以领导带头学,促进干部广泛学。截至目前,累计开展理论学习中心组学习*次,*读书班*期,党纪学习教育专题读书班*期,远程教育学习*次,党的二十届三中全会精神专题培训会*批次,领导班子讲党课共计*次,红色教育基地现场学习*次,持续教育引导广大党员干部用党的创新理论武装头脑,确保工作方向不偏差、不含糊、不动摇。

(二)抓重点,持续加强阵地建设,筑牢安全屏障。一是把牢意识形态工作领导权。成立由党组书记、主任担任组长,副书记担任副组长,各班子成员及党支部书记为成员的意识形态工作领导小组,加强组织领导和统筹协调,指导和督促检查各基层党组织意识形态工作。二是夯实意识形态长效管理。建立意识形态领域重大情况分析研判和定期通报制度,各党支部负责对涉及本支部、相关科室的意识形态舆情进行日常监测和突发事件监测,每月完成《意识形态领域风险隐患排查工作台账》,领导小组及时掌握舆情动态,召开意识形态分析研判会,与舆情涉及到的具体人员沟通,并严格按照要求处理舆情,目前已召开意识形态分析研判会议1次。三是加强意识形态工作制度建设。制定《*党组意识形态管理办法》,进一步明确了信息发布流程、“三审三校”制度、“分级审核、先审后发”程序、“两微一端”阵地管理、意识形态责任追究等,确保对外信息始终坚持正确宣传导向,为我市经济社会发展提供强大舆论支持。

(三)树导向,持续强化宣传工作,注重舆论引导。一是积极稳固宣传阵地。进一步加强线上宣传工作,不断提升新闻舆论的传播力、引导力、影响力和公信力,全力做好正面宣传和引导,着力守好网络新媒体阵地。在“发展*”公众号上发布我局“关于做好‘五一’期间旅游市场价格监管工作的通知”等政务信息,并得到“*融媒体”“微*”等媒体广泛转发。二是强化典型选树工作。今年我局*同志荣获三八红旗手,*同志荣获全国*工作先进个人称号,以上优秀典型均在*电视台等媒体进行了大力宣传,切实把单位的先进典型、成熟经验和亮点工作宣传报道出去。三是做实做细宣传工作。明确主要领导为宣传工作第一责任人,分管领导是直接责任人。同时坚持把信息宣传与全委主要工作相结合,落实全员参与信息宣传制度,及时向社会各界展示*工作动态、阶段成果和实际成效,不断提升为民服务的良好形象,推动各项工作全面发展。围绕基层党建、党纪学习教育、项目建设等重点工作编发信息*余条,及时向社会各界展示*工作动态、阶段成果和实际成效。

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(三)工作方法有待创新。对做好意识形态工作的主动性、针对性还不强,推进意识形态重点任务的标准和要求还不够高,常常满足于按时完成工作任务,在完善工作机制、创新工作方法、应对新问题新现象的探索和研究上还不到位,工作方法相对传统单一。

五、下一步工作计划

(一)强化理论学习,提高意识形态工作认识。通过党组理论学习中心组学习、支部三会一课等,及时跟进学习总书记最新重要讲话重要指示精神,推动学习入脑入心。抓好各党支部思想政治建设,落实谈心谈话制度,切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。

(二)强化宣传氛围,加大意识形态工作力度。严格落实宣传舆论工作制度,进一步加大宣传力度,加强宣传队伍专业化建设。依托公众号、AAA、微博、抖音等载体,积极传播主流思想舆论,重点宣传讲好单位故事,营造团结奋进、自强自信、和谐稳定的浓厚氛围。

(三)强化风险防控,提升意识形态工作效能。进一步完善意识形态风险防控机制,做好重要节点和敏感期的舆论监管、引导和舆情应急处置工作,严防舆情的发生,营造和谐环境。持续做好“三审三校”信息发布工作,确保信息内容的真实性、准确性和严肃性。