今天，我们召开这次专题部署会议，主要任务是深入贯彻落实党中央决策部署和省委、市委、县委工作要求，对部机关开展树立和践行正确政绩观学习教育进行全面动员和具体安排。根据中央统一部署，这次学习教育以县处级以上领导班子和领导干部为重点，2026年春节假期后启动，7月底基本结束。作为组织部门，我们既是学习教育的组织者、推动者，更是率先垂范的参与者、践行者，必须以高度的政治自觉、思想自觉和行动自觉，把这次学习教育抓紧抓实抓出成效。

一、提高政治站位，深刻认识开展学习教育的重大意义

开展树立和践行正确政绩观学习教育，是党中央站在强国建设、民族复兴的战略高度，着眼推动"十五五"开好局、起好步作出的重要决策，具有极其深刻的政治考量和深远的现实意义。

第一，这是筑牢信仰之基、把稳思想之舵的"必修课"。政绩观是领导干部从政、谋事、创业的"总开关"，反映的是党员干部的党性修养、政治立场和格局境界。总书记总书记深刻指出，政绩观正确与否，关系到党和人民事业发展，关系到领导干部健康成长。从近年来查处的典型案例看，一些干部出现这样那样的问题，归根结底是政绩观出现了偏差。有的热衷于搞"形象工程""政绩工程"，有的急功近利、盲目冒进，有的弄虚作假、欺上瞒下。这些问题的根源，都可以从政绩观上找到症结。开展这次学习教育，就是要引导党员干部从思想深处解决"政绩为谁而树、树什么样的政绩、靠什么树政绩"的根本性问题，进一步筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵。

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第二，围绕中心选干部，在锻造骨干队伍上展现新作为。选人用人是组织部门的核心职责。要坚持正确用人导向，把树立正确政绩观作为干部选拔任用的重要标准，真正把那些政治过硬、实绩突出、群众公认的好干部选出来、用起来。要完善干部考核评价机制，科学设置考核指标，全面客观公正评价干部，防止简单以GDP论英雄。要加强干部日常教育管理监督，对政绩观出现偏差的干部及时提醒纠正，对造成严重后果的严肃追责问责。要健全干部担当作为激励保护机制，为敢于担当、踏实做事的干部撑腰鼓劲，营造干事创业的良好氛围。

第三，深耕细作抓基层，在筑牢战斗堡垒上实现新提升。基层党组织是党执政大厦的根基。要牢固树立大抓基层的鲜明导向，持续加强基层党组织建设，推动基层党组织全面进步、全面过硬。要注重在基层一线锻炼干部、检验干部，把那些扎根基层、服务群众、实绩突出的优秀干部及时发现出来、使用起来。要深化党建引领基层治理，推动党建与业务深度融合，以高质量党建引领高质量发展。要加强党员队伍建设，发挥党员先锋模范作用，为党的事业发展提供坚强组织保证。

第四，广聚英才为我所用，在强化人才支撑上取得新突破。人才是第一资源。要深入实施人才强县战略，以正确政绩观引领人才工作，既要重视引进人才的数量，更要重视人才使用的质量，真正做到聚天下英才而用之。要完善人才培养、引进、使用、评价、激励、保障机制，为各类人才创新创业提供良好环境。要注重发挥人才在推动高质量发展中的关键作用，把人才优势转化为发展优势。要关心关爱人才，为人才干事创业创造条件，让各类人才安心安身安业。

第五，从严治部作表率，在加强自身建设上树立新标杆。打铁必须自身硬。组织部门作为管党治党的重要职能部门，必须以更高的标准要求自己。要坚持从严治部，带头落实管党治党政治责任，带头遵守党章党规党纪，带头践行正确政绩观。要加强能力建设，不断提高组工干部的政治素质和业务能力，打造一支政治坚定、业务精通、作风优良的高素质组工干部队伍。要持续改进作风，深入基层、深入群众，掌握实情、解决问题，以优良作风推动各项工作落实。

同志们，树立和践行正确政绩观学习教育意义重大、使命光荣。让我们更加紧密地团结在以总书记同志为核心的党中央周围，认真贯彻落实党中央决策部署和省委、市委、县委工作要求，以高度的政治责任感和历史使命感，扎实开展好这次学习教育，把"真抓实干"的优良作风付诸于行，以组织工作的实际成效，为推动XX加快建成XX名县、谱写中国式现代化XX新篇章作出组织部门应有的贡献!