今天，我们在这里召开全市高质量参保工作会议，主要任务是全面总结“十四五”时期我市参保工作的成绩与经验，深刻分析新发展阶段高质量参保工作面临的新形势、新挑战，并对当前和今后一个时期的重点工作进行系统部署。这次会议，既是一次总结会、部署会，更是一次动员会、誓师会。社会保障是民生之安、社会之稳的基石，而高质量参保工作，正是社保体系的“源头工程”，是民生保障的“基础底盘”，是服务国家发展战略、增进人民福祉的关键举措。做好这项工作，意义深远，责任重大。下面，我讲三点意见。

一、肯定成绩，正视挑战，在深刻把握形势中统一思想认识

回望“十四五”时期，在市委、市政府的坚强领导下，在全市各相关部门、各区政府的通力协作下，全市人社系统广大干部职工，特别是奋战在一线的街镇及社区工作者们，以高度的责任感和使命感，认真贯彻落实党中央、国务院和人社部关于实施全民参保计划、推动高质量参保的决策部署，与税务、医保等部门密切配合、协同作战，推动我市参保工作取得了显著成效，为全市经济社会稳定发展大局提供了有力支撑。

这五年的成绩，体现在参保覆盖广度持续拓展。我们坚持应保尽保原则，聚焦重点群体，精准发力，推动养老、失业、工伤三大保险的参保覆盖人群稳步增长，社会保障网越织越密、越织越牢，为广大人民群众提供了更加坚实的生活保障。

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三、加强领导，压实责任，为圆满完成目标任务提供坚强保障

做好新时期的高质量参保工作，任务艰巨、责任重大，必须加强组织领导，层层压实责任，确保各项决策部署不折不扣落到实处。

一是要加强组织领导，做到责任到位。各区人社局、各相关单位的“一把手”要亲自挂帅，将高质量参保工作作为“一把手”工程来抓，定期听取汇报、研究问题、部署工作。要制定详细的工作方案，明确时间表、路线图、责任人，将全年扩面指标任务层层分解，列出工作清单，实行挂图作战、集中攻坚，切实将各项工作任务抓实做细，确保压力传到位、责任落到人。

二是要强化督导考核，做到跟踪问效。市局将建立常态化的督导检查机制，定期通报各区指标完成情况，及时发现和解决工作中存在的堵点难点问题。要将高质量参保工作完成情况作为年度绩效考核的重要内容，树立鲜明的奖惩导向，对工作成效显著的单位和个人予以表彰奖励；对工作推进不力、指标滞后的督促整改，保质保量、高标准完成全年目标任务。三是要锤炼过硬作风，做到执行有力。高质量参保工作，最终要靠一支政治过硬、业务精湛、作风优良的干部队伍去落实。全市人社系统广大干部职工，要进一步增强服务意识，下沉调查研究，深入基层、深入企业、深入群众，倾听他们的诉求，解决他们的难题。要发扬钉钉子精神，以“时时放心不下”的责任感，一锤接着一锤敲、一件接着一件办，用我们的辛苦指数换取人民群众的幸福指数，以精准的举措、务实的作风、高效的服务，推动我市高质量参保工作不断取得新突破。

同志们，“十五五”的宏伟蓝图已经绘就，高质量参保工作的冲锋号角已经吹响。让我们更加紧密团结在以总书记同志为核心的党中央周围，在市委、市政府的坚强领导下，坚定信心、锐意进取、攻坚克难、真抓实干，不断筑牢社会保障体系的坚实根基，奋力谱写中国式现代化XX新篇章，贡献我们人社部门的智慧和力量！