市委继上周全市县处级领导干部学习贯彻十九届六中全会精神轮训班之后，紧接着又举办这次全市项目建设和招商引资专题培训班，既是贯彻落实全省项目建设工作会议精神的重要举措，也是提高全市各级干部抓项目、促招商能力的难得机会。市委对这次培训高度重视、精心谋划，从内容设置、课程安排、专家邀请等方面进行了系统研究和周密安排，在内容设置上既有国家政策解读，也有成功案例剖析，更有做法经验交流，在专家邀请上既有国家部委的领导、也有发达省份工作过的领导，还有省发改部门重要岗位的领导，这些领导专家长期从事项目建设管理和招商引资工作，具有深厚的理论素养、极高的专业造诣和丰富的实践经验，首先，我代表市委对各位领导专家为我们授业解惑、传经送宝表示衷心感谢！
这次培训，我们将参加范围扩大到重要经济发展部门的科室负责人，就是要将产业政策、项目管理、招商引资等方面的知识和经验直接培训到工作一线的干部，为进一步推动全市项目建设和招商引资工作打好基础、创造更有利的条件。下面，我就举办好此次培训班，先讲几点意见：
一、提高思想认识，充分理解把握这次培训的重要意义
在前不久召开的项目建设暨招商引资工作会议上，市委深入分析了当前项目投资形势和机遇，认真查找了签约项目不实、资金到位率不高、投资活力不强等突出问题，明确指出了这些问题的根源在干部。深刻分析原因，最根本的是我们一些领导干部长期以来形成的工作方式方法，已很不适应形势发展的需要，会用的办法现在不管用了，管用的办法又不会用，会做的不允许做了，允许做的又不会做，突出表现在不愿为、不会为、不敢为。我们举办这次培训班，就是要让大家进一步统一思想认识、提高工作能力、锻造过硬作风，推动全市项目建设和招商引资工作取得实效。
第一，这是一次聚焦“不愿为”，提高思想认识的难得机会。总体来讲，我们大多数干部能够认识到项目建设和招商引资工作的重要性，在工作中积极出点子、想办法、攻难点，发挥了积极作用。但不可否认，还有部分干部思想守旧、认识不高、重视不够，从根子上就没有把这项工作放在心上、抓在手上，总认为是分管领导和主管部门的事，跟自己没有多少关系，没有真正形成全员上阵、齐抓共管的良好局面；还有一些干部，面对企业总是以管理者自居，习惯拿政策规定说事，甚至有意为难，对项目建设中遇到的问题久拖不决；还有一些干部，对已经明确的项目任务怕麻烦，得过且过、敷衍了事，错失了工作良机，等等。类似这些问题的根源都在思想认识上，大家要通过这次培训仔细对照检查、认真加
以解决，心往一处想、劲往一处使，形成全市各级共谋发展的强大合力。
第二，这是一次聚焦“不会为”，提高工作能力的难得机会。抓项目、促招商是硬任务，能力不足不仅影响固定资产投资，更会影响全市经济社会发展大局。我在之前多次讲过，我们一些干部甚至有些领导干部，对复杂多变的经济形势认识不清，对国家省上出台的一系列政策措施学习不透，对我市发展的基础条件、阶段性特征、结构性矛盾和体制机制性问题研究不深，遇到问题束手无策，缺乏应对措施和解决办法，特别是项目建设及招商引资工作招数不多、方法不活，碰到问题习惯从过去经验里找依据，不愿从发展实践中寻出路，能力恐慌的问题非常突出。比如，国家今年在中西部地区基础设施建设方面投资非常大，特别是受政策叠加催化，PPP项目呈现井喷式增长，截止去年底，全国PPP入库项目XX个，主要集中在市政、交通、城镇综合开发三个领域，而我市储备的PPP项目列入国家库的X个，仅为千分之一，数量少得可怜，这也反映出我们在运用国家政策、包装谋划PPP项目方面，意识不强、能力不足，工作缺乏前瞻性和预见性，归根到底还是不会为。还比如，部分企业反映，我们项目审批环节多、手续办理周期长，不仅效率没有提高，反而使许多企业办事的时间成本、制度成本不减反增，严重
影响项目生成和落地，这也是不会为。希望大家通过本次培训学习，认真剖析自身的问题，从领导专家的授课中取到“真经”、学到高招，提高推动项目建设和招商引资的能力水平。
第三，这是一次聚焦“不敢为”，锻造过硬作风的难得机会。当前我们有些干部面对全面从严治党的要求和层层传导的压力，在签约项目落地建设过程中“怕踩红线”，千方百计找借口、摆困难、讲条件；还有些干部觉得多一事不如少一事，该做的也不做了，能做的不认真做了，致使很多工作停留在被动应付的层面上，工作质量和水平停留在一般化的标准上；还有个别干部新官不理旧账，对以前班子依法依规承诺的事项不去兑现，严重影响项目落地。这里需要强调的是，市委按照******“三个区别开来”的要求，结合我市实际，已经研究出台了党政干部容错纠错实施办法，对项目建设和招商引资过程中没有为个人、他人谋取私利而出现失误的，予以容错纠错，旗帜鲜明地为担当者担当，为负责者负责，其目的也是为了解决好干部“不敢为”的问题，给大家的思想“松绑”，给敢闯敢干的干部打气。大家要在学习的过程中，善于学习借鉴先进经验和成功案例，轻装上阵，勇于担当，大胆作为，以“撸起袖子加油干”的精神状态和雷厉风行的实干作风推动工作落实。
二、坚持问题导向，深入思考和研究具体矛盾问题
---此处隐藏8466字，下载后查看---
各县市区、各部门要加强信息对接，经常互相交流、互通有无。比如，县市区或部门找到了一个好项目，但自身又不具备项目落地的条件，或是不属于这个部门管理，这个时候就要有大局意识，自己不适合就推荐给符合条件的县市区或部门，凝心聚力把固定资产投资搞上去。要强化优势互补，各县市区产业基础、资源禀赋不尽相同，要立足实际壮大县域经济，各出各的优势牌、各打各的优势仗，避免跟风建设，决不允许搞任何形式的“恶意竞争”，造成资源过度浪费、产业过度重合，努力形成百舸争流、千帆竞发的良好局面。
四、严明纪律要求，努力确保这次培训班取得实效
在当前各项工作比较繁忙的情况下，市委集中X天时间来举办这次培训班,就是要谋定而后动,先知而后行,希望大家重视和珍惜宝贵的学习机会，真正使自己学有所获、学有所悟、学有所成。
一要认真学习。这次培训内容涉及面广、信息量大、专业性强，不下一番功夫是学不好的。大家一定要端正学习态度，结合实际学，带着问题学，进一步理清思路、拓宽视野，把学习中的所思所悟充分运用到工作中去，绝不能“图形式，走过场”。培训班结束后，每人都要撰写一篇高质量的心得体会，提供X至X条项目建设和招商引资“金点子”，由市发改委、商务局专门组织力量归纳梳理后报市委，为科学决策提供遵循。
二要加强交流。参加此次培训班的同志有些专业知识比较扎实，有些工作经验比较丰富，但大家一定要保持谦虚善学的良好学风，在认真听讲的同时，不懂的在课余时间要向专家虚心请教，把在平时工作中遇到的困惑和问题提出来、弄明白；同时也要积极互动，加强交流，取长补短，推动工作。
三要遵守纪律。这次培训时间短，课程安排紧凑，大家要排除一切干扰，放下手头的工作，全身心地投入学习培训，没有特殊情况不得请假，坚决杜绝迟到早退、中途离场、无故缺席等违反培训纪律的行为和打瞌睡、玩手机、讲话聊天等不认真听讲的行为，以良好的学风和严明的纪律确保此次培训取得实实在在的效果。