根据区委巡察工作统一部署，2021年12月10日至2022年4月30日，区委第X巡察组对XX区民政局党组开展了巡察。7月19日，区委第三巡察组向区民政局党组反馈了巡察意见。按照党务公开原则和巡察工作有关要求，现将巡察整阶段性进展情况予以公布。

一、聚焦党的理论路线方针政策和党中央、省委决策部署在基层贯彻落实方面

（一）针对学习贯彻落实党的路线方针政策和党中央决策部署方面还有差距的问题。一是关于责任担当意识待加强。二是学习强度不够，学习方式单一。三是学习深度不够，学习缺乏主动。四是学习广度不够，学习效果不佳。

整改情况：一是通过党组书记上党课、组织全体干部职工重点学习条例准则及观看《警钟》反腐专题片等，进一步强化班子成员抓党风廉政建设的责任担当和干部职工自觉遵守党风廉政建设要求的意识。二是用好《学习强国》《共产党员网》等网络载体，采取集中学习和自学相结合、线上学习与线下学习相结合灵活多样的学习方式，通过AAA公众号、AAA群、QQ等载体适时转发中央关于民政民生工作的重要论述、重大部署以及其他地区的先进经验让干部自学，干部《学习强国》日均学分在35分以上。创新开设一周“微课堂”、业务大练兵“微讲堂”，采取理论学习和业务学习相结合的方式，加强对中央、省厅关于民政民生工作的重要论述、重大部署以及民政八大体系构建等业务方面的学习，一改单一的学习方式，将学习交流讨论互动环节穿插于学习中，不断深化学习研讨。截至目前，中心组学习集中讨论3次，周三集中学习大讨论3次，举办“微课堂”4次、业务大练兵“微讲堂”3次。三是通过举办工会活动、社工沙龙、外出交流学习、主题征文等形式不断创新学习方式、丰富学习载体，激发干部学习参与积极性，确保学习效果。今年6月、7月在社工总站先后举办了2期社工沙龙活动，相关区级部门及镇（街道）民政分管领导、社区负责人、社工人员等80余人次参加了学习培训，培训围绕养老服务体系建设、社工服务体系建设、低保动态监测、社会工作信息化平台建设等方面进行了学习培训，学习培训还设置了专家授课、分组交流、专家点评、学员互动等环节，不断激发干部学习参与积极性，保证了学习质量。

（二）针对统筹协调不到位的问题。一是工作缺乏统筹安排，到基层检查过多，存在检查重叠扎堆、次数较多，既浪费人力、财力，又增加基层负担。二是救助缺乏精准性。

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整改情况：一是持续深化作风能力建设，印发《关于扎实开展招商引资暨项目建设、作风能力攻坚行动的实施意见的通知》，不断强化干部廉政风险意识和依法管理意识。进一步修订完善《项目资金绩效管理办法》，加大对各项专项资金使用管理监管。通过党组中心组学习、意识形态专题研判会，科学分析研判民政领域存在的潜在风险及倾向性问题，进一步提升干部忧患意识、风险意识、责任意识、担当意识，积极教育引导党组成员充分认识民政工作的极端重要性，坚决执行上级的各项决策部署，发挥好联系群众、服务群众、民生保障“第一前线”的作用，在推进项目攻坚、两项改革“后半篇”文章工作和现代化民政“八大”体系构建等重大任务中争先锋、作表率。二是将重点工作、重点项目分为建设类、改革类、服务类、常规类四大类，科学制定了2022年目标任务“作战图”，对年度重点项目、重大任务科学合理分工并实行挂图作战，明确了牵头领导、具体股室、完成时限。党组成员坚持做到“小分工、大合作”，注重协调配合，工作整体推进。

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