落实意识形态工作督查情况报告

更新时间:2023-02 来源:网友投稿

根据《xx县20xx年度党委(党组、工委)意识形态工作责任制考核办法》文件要求,x月xx—xx日,县委宣传部牵头组织县文体广新局、县广播电视台组成督查组,督查组通过现场查阅资料、进行交谈等方式,了解到各单位认真学习******关于意识形态工作的重要论述,中央、省委和市委关于意识形态工作文件精神情况以及是否制定意识形态工作责任制实施细则,是否建立汇报报告述职制度、将意识形态工作纳入党建工作责任制度考试等情况,现将督查情况通报如下:

一、工作成绩

(一)党委认识有新提高。绝大多数乡镇党委对意识形态工作有了新的认识和提高,主体责任得到落实,党委书记作为第一责任人,带头管阵地、把导向、强队伍,年度任务完成进展有序。如xx党委高度重视意识形态工作,把责任扛在肩上、落实在行动中。xx江镇党委专题研究意识形态工作3次,并纳入了党建工作责任制和镇村两级工作目标管理。xx镇党委将意识形态工作放在重要位置,与经济工作、党建工作同谋划、同部署,制定了对村和部门的意识形态责任制考核办法和新闻上稿奖励制度,责任和压力传导到村到人,收到了较好的效果。xx镇党委通过创办“xx力量”讲坛、开设“平安xx”AAA公众号,使意识形态工作更加深入人心。

(二)工作推进有新亮点。各乡镇大都按照时间节点和任务要求,扎实推进意识形态工作,在理论武装、文明创建、舆论引导和文化事业方面有新举措、新亮点,涌现出了一批好典型、好做法,值得相互借鉴和总结推广。

1、理论武装有新突破。xx镇截至目前已完成中心组集体学习xx次,其中扩大学习x次。xx创新中心组扩大学习方式,组织镇、村干部赴外地实地学习考察产业转型升级、美丽乡村建设、棚户区改造等先进经验。xx镇、xx镇、xx乡、xx乡、xx镇邀请县委宣传部旁听了中心组扩大学习。

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(五)进一步强化队伍建设。要配齐配强宣传干部,坚持以理论宣讲员、新闻通讯员、舆情信息调研员和宣传文化干事为重点,组织开展各种提升岗位素质和业务能力的教育培训,着力打造一支素质高、本领强、作风硬的宣传文化干部队伍。

 

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