在县第十六次党代会之后，我们提出要发展绿色建材项目，当时，有的同志担心，搞矿产资源虽然经济效益好，但到底能不能做到绿色？去年*月，我们去安徽考察绿色建材开发项目，投产仅三年，就给当地带来了十分显著的经济效益、社会效益和生态效益，现场可以说非常震撼，生态廊道运输，天不见灰、路不见车。一次考察，就极大地坚定了我们搞矿产资源绿色开发的信心和决心。石鼓冲绿色建材项目已作为全省重点项目，纳入了全市重大项目开工仪式。如果当初没出去看一看，这个项目推进是不是会晚一些呢？在全省千帆竞发、百舸争流的区域发展大势下，我们必须有推陈出新、守正创新的意识，再不突破常规，总是抱着老黄历看待新问题，别人吃肉，我们汤可能都喝不上。怎么样突破常规？今年，我们要大力开展外出考察学习大行动，让大家出去看、出去学，重点学产业转型、学绿色发展、学社会治理等等，我们的领导干部要学、中层干部要学、年轻干部要学、企业家也要学，要通过外出学习开拓视野、更新理念。

（二）推进能力大提升。在今年的新形势下，新情况、新事物、新问题层出不穷，我们唯有不断提升自己的能力，才能适应形势的发展。一要提升调研决策能力。我们在座的“一把手”，都要懂决策、会决策、敢决策。有的同志，明明事情干的不少，但就是不出彩，差就差在谋划上，有的工作谋远一点，谋深一点，结果就会不一样。如何提升这种能力？关键在于调查研究。今天参会的县“四大家”领导、各乡镇办党政主职、县直部门主要负责人、村（社区）党组织书记、还有各位企业家都是“一把手”，请各位“一把手”们，要做出表率，挤出时间和精力，到一线去调研，在一线发现问题、掌握情况、实施政策、推动工作。有充分的调研，决策才有充足的底气、才能更加接地气。去年疫情防控政策优化调整之时，我们为什么继续坚守了几天？就是综合研判当时的形势，用几天时间给我们干部、群众一个缓冲，正因为争取了几天时间，我们实现了有效错峰，我县的人口死亡率同比增幅仍是全市最低。二要提升工作专业能力。没有金刚钻，难揽瓷器活。比如说，在抓招商引资的过程中，不知行业现状、不知客商需求，就聊不到一个频道，就不能打动他们、吸引他们。怎样提高专业能力？在学中干、干中学是必由之路。一方面，要坚持干什么学什么、缺什么补什么，要学新理论、新政策，紧跟新方向，路子不能走偏了，步子不能踩空了；要学专业知识，懂机制运行，始终保持“本领恐慌”，不能有“本领麻木”；要向专家学、向企业家学、向先进学，多去项目建设的一线，多去招商引资的一线，多去跑项争投的一线。三要提升应急处突能力。在去年党的二十大信访维稳安保工作中，暴露出来了我们一些同志，危机意识不足、“拆弹”能力不强的短板。着眼全局来看，今年我们大抓民生福祉，把高质量发展作为底盘基础工作来抓，面临的是疫情风险、金融风险、稳定风险、安全生产等各种风险交织关联、叠加放大，一个防范处置不到位，就可能造成严重后果，大家要有清醒认识，不断增强工作的预见性和前瞻性，保持见叶知秋的敏锐和如履薄冰的谨慎，抓源头治理，防患于未然。四要提升统筹协调能力。要抓好点与面的统筹，把今年的工作部署要求逐一逐项抓落实，同时抓好经济发展与疫情防控、安全生产、社会稳定、民生改善的统筹，促进各项工作有机衔接、协调有序。要抓好内与外的统筹，牢固树立全县“一盘棋”思想，对内左右配合、上下联动，对外协同作战、一体推进，汇聚形成共谋出彩的强大合力。要抓好虚与实的统筹，做到脑中有思路、眼里有问题、手上有招数、脚下有行动。五要提升群众工作能力。

去年，我们深入开展党员干部下基层察民情解民忧暖民心实践活动以及美好环境与幸福生活共同缔造试点，办成了一件又一件的实事好事。今年，我们要认真总结去年的经验做法，继续树牢宗旨意识，厚植为民情怀，走好群众路线，继续把群众的“柴米油盐”记在心上、“急难愁盼”抓在手上，解决好群众“牵肠挂肚”的大小事，不断提升群众获得感、幸福感、安全感。

（三）推进作风大转变。作风问题始终关乎党的形象，关乎人心向背，关乎事业成败。作风不转，万事难成。一要强化政治意识。说直白点，就是要大家讲政治。当前，我们还有一些不讲政治的现象。比如，在接受省委巡视的过程中，有的同志对于自己存在的问题，遮遮掩掩、避而不谈；在面对县委巡察的时候，有的同志对于自己单位里面的一些“问题干部”熟视无睹，甚至打掩护。在日常工作中，明显感觉有的同志上面抓什么他就紧抓什么，上面不抓他就放松。这些问题出在极少数，但是影响很恶劣。讲政治，就是要深刻把握“两个确立”，坚决做到“两个维护”；讲政治，就是要敢于向不正之风、不当言论、不对行为斗争；讲政治，就是要识大势、顾大局、做大事。二要强化担当意识。什么是担当？面对急难险重冲在前就是担当，在“六个一线”奋发作为就是担当，你争取的项目资金在各县（市区）比别人多就是担当，竞争性的项目你从别人嘴里抢来了就是担当，多年没有解决的历史遗留问题被你化解了就是担当，县委县政府无论交办什么任务你都能不讲条件、不讲理由的去落实就是担当，你分管的领域、行业、地方、企业没有越级访非访就是担当，你全年安全生产、森林防火、防汛减灾没事故就是担当。县委对于担当实干者，一直都是高看一眼、厚爱一分，这个导向始终不会变。三要强化标准意识。无以标准，不成方圆。对于我们当前的事业发展来说，没有标准很难发展，更难创新。工作的标准决定工作的结果，很多工作，跳一跳，结果不一样。我们实际也是这样做的，年初，我们召开了县委十六届六次全会暨县委经济工作会议，强调不仅仅要保预期目标，更要争取实现调度目标。如果大家看到调度目标，感觉到痛苦了，那就说明标准意识起来了。只有高设标、敢争一流，才能实现跨越赶超。比如，去年的全县目标责任考核，我们的“四大办”和党群部门虽然考核成绩十分突出，但是为了扩大表扬面，主动提出不参与评比，这就是标准意识。大家要在理念上提标、工作上提标、作风上提标、发展上提标，自我加压、主动作为，跳起来摘桃子、跑起来争位次，锚定全省全市全县模范标杆奋起赶超。四要强化效率意识。任何工作，一拖就坏事，一慢就被动，做事不讲效率，祸患无穷。对于我们来说，效率是什么？速度就是效率，协调就是效率，简化就是效率，责任明确就是效率，最小失误就是效率，办一件事成一件事就是效率。时间就是金钱，效率就是生命。我们要抓“早”，早谋划、早布置、早行动、早落实；要抓“紧”，精神上绷紧、时间上从紧、落实上赶紧；要抓“快”，工作快上手、项目快推进、要素快集聚、矛盾快化解、目标快完成；要抓“实”，对定下来的事情扭住不放、盯住不让、一抓到底，不搞花拳绣腿，不做表面文章。今年，我们要建立一套完善的工作闭环机制，确保县委作出的部署、指令、批示等等逐一落实。去年，我们有些工作安排部署了却没有回音，今后再不能发生这样的事情。五要强化比拼意识。会前，大屏上滚动播放了乡镇、县直、企业获奖情况，就是为了让大家找准标杆、相互比拼。“比”是手段，“拼”是状态。我们要在全县开展一轮大比拼活动，要开展党的建设大比拼、项目建设大比拼、进规入限大比拼、平台建设大比拼、城乡建设大比拼、巩固成果大比拼、乡村振兴大比拼、民生改善大比拼、平安稳定大比拼、生态环境大比拼、小区创建大比拼，要比出先进、比出平庸、比出干劲、比出精气神。要拼出大干快上的发展态势、拼出人民满意的幸福生活、拼出一个激扬澎湃的光明未来。