XX公司党支部委员会2022年度组织生活会对照检查材料

更新时间:2023-03 来源:网友投稿

根据《XX关于召开2022年度基层党组织组织生活会和开展民主评议党员的通知》要求,XX公司党支部认真组织学习党的二十大报告、党章、xxx***在党的二十届一中全会上的重要讲话精神等,通过开展谈心谈话等方式,广泛征求意见建议,对照党章规定的党支部职责,对照完成巡视巡察以及上年度组织生活会等问题整改情况,对照履行党章规定的职责任务等方面,紧密联系工作实际,深入查摆存在问题和差距,深刻剖析产生问题的思想根源,明确整改措施和努力方向,现将情况报告如下:

一、存在的主要问题

(一)对照党章规定的职责任务

一是对党章内容学习不够深入、不够全面。虽然通过“三会一课”、主题党日活动等活动,组织党员对党章进行了学习,但学习内容不够全面,只针对部分内容进行了学习,且学习次数较少,全体党员同志对党章规定内容还需进一步掌握。二是执行党章规定不够精准。部分党员参加组织生活存在一定随意性,会前没有对学习资料进行充分研读,导致支部在开展学习研讨时,存在交流讨论不深刻、泛泛而谈等情况。三是支部工作研究不充分。支部工作开展主要依赖上级党委下发的党建工作要点,在结合支部工作实际,创新性开展支部工作方面还需进一步加强,支部主题党日活动大多以集中学习为主,灵活性、新颖性也需进一步提高。

(二)对照贯彻落实党中央和上级党组织部署要求

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三、今后的努力方向和改进措施

(一)突出政治引领,持续推进党建与业务深度融合。一是在高质量党建引领和保障项目高质量建设方面多思考、勤用功,解决好实际工作中党建与业务融合不够紧密的问题,围绕业务工作开展好党建活动。二是切实发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,高扬党的旗帜,动员全体党员当标杆作表率,保持干事创业的激情活力,带领团队继续攻坚克难、砥砺奋进,为公司创造更好的效益。三是坚决贯彻上级党委的各项决策部署,以职工群众满意为工作的出发点和落脚点,真抓实干,持续扩大对外开放,努力创造宜业宜居宜乐宜游的良好环境,助力公司不断提升核心竞争力。

(二)突出理论学习,持续强化党建工作的能力素质。把学习贯彻xxx新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神作为今后一个时期的首要政治任务,以政治理论学习为重点,坚定理想信念,不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力,督促支部全体党员学深学实学透,真信真懂真用,全面加强党建工作的能力和素质,真正把学习成果转化为奋进新征程、建功新时代的实际行动,以高度的政治责任感和历史使命感做好各项工作,为公司发展作出更大贡献。

(三)突出责任落实,持续完善党建工作的管理体系。一是抓好上级党委巡视巡察发现问题的整改工作,把整改工作作为重要政治任务,认真落实整改责任,针对问题总结反思、制定措施、狠抓落实,确保件件有着落、事事有回音。二是时刻牢记抓党建职责,真正将党建工作放在心上、扛在肩上、抓在手中,把支部党建纳入整体工作部署,切实把上级单位的各项工作部署落实到位。三是注重组织体系建设,突出抓好支部党建工作,着力提升支部党建工作质量,做好发展党员、“三会一课”、组织生活会、民主评议党员等基础工作,同时创新活动载体和方式,着力推动党组织建设标准化、规范化、制度化、信息化。

(四)突出教育管理,持续发挥支部的战斗堡垒作用。一是加强意识形态工作,分析员工思想状况,针对存在的苗头性问题、事关员工切身利益问题,采取有效措施加以解决。二是持续巩固党支部标准化规范化建设成果,提升党建促业务融合度,充分发挥党支部战斗堡垒和党员干部先锋模范作用,用实际行动践行责任担当;三是强化支部作风建设,打造“硬核”堡垒,培养勤勉干事、廉洁从业的优良作风,全面做好党建和生产等各项工作。