(2篇)党建引领乡村振兴典型经验材料

更新时间:2023-06 来源:网友投稿

一、实施“书记领航”行动,建设过硬领头雁队伍。

一是出台《中共××区委印发《关于开展“书记领航”强基工程的实施意见》等四个文件的通知》,细化任务分解,使出“真招实措”,拿出“真金白银”,加快把“书记领航”强基工程从“规划图”变成“施工图”。建立健全各级党组织书记抓基层党建整改清单,把基层党建工作责任“实体化”,让各级党组织书记切实履行好“抓党建工作的第一责任人”责任。进一步加强村“两委”班子特别是村党组织带头人队伍建设。规定了村书记工作职责、工作机制,突出健全激励保障机制,进一步激发干事创业的内生动力。二是组织开展农村基层干部乡村振兴主题系列培训,举办期村党组织书记乡村振兴专题培训班、期选派干部专题培训班。分批次组织重点村书记、在村任职选调生、选派干部赴烟台、湖州等先发地区开展乡村振兴专题调研。举办党组织领办合作社专题培训班期,共计人次参加,为各镇村答疑解惑,研究适合的项目发展路径。通过“补钙”“充电”,进一步补齐农村基层党建短板。三是选拔优秀村(社区)党组织书记到镇街挂职。经过组织推荐,实地考察、集体研究、征求意见等程序,截至目前共选拔优秀村(社区)党组织书记到镇街挂任党(工)委委员名,进一步夯实镇街力量。

二、实施“争星夺旗”行动,提振基础干部精气神。印发《关于开展“××比拼·争星夺旗”工作的实施方案(试行)》,进一步加强全区村(社区)党组织建设,激励激发干事创业动能,按照“符合实际、问题导向、重点突出、分类实施”的原则,为每类村(社区)设定了“季度评星”任务标准,重点围绕“项目发展”“环境整治”“平安建设”“乡风文明”“‘两长’建设”五大项目聚力推进乡村振兴。每季度,区直有关单位按照标准对村(社区)进行评星,每年度村(社区)党组织书记擂台比拼、现场答辩,集中接受测评打分。坚持“奖励先进、鞭策后进”,将所获星旗数量与村(社区)干部政治、经济待遇相挂钩。截至目前共有个村获得三颗以上红星。让实干作为、实绩突出者获得实实在在的物质奖励和精神激励。

三、实施“××共富”行动,激发乡村振兴内生动力。

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一是“河湖长制”压实治理责任。按照“市级河长抓总、县级河长抓治、镇级河长抓管、村级河长抓细”履职重点,名市领导担任市级河长,示范带动余名县乡村三级河长、名河道警长切实担负起流域治理职责,形成纵向联通的责任体系。将流域治理工作纳入正风肃纪综合监督检查,以“清单制+责任制”方式,细化项重点工作任务、项重点项目,形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局。年,市县乡村四级河长履职巡查.万余次,开展全覆盖拉网式排查轮,立案查处环境违纪违法案件件,批评教育和处理人。二是“联合党委”织密治理体系。率先在全省成立流域水环境综合治理联合党委,县级河长联络员单位主要负责同志任联合党委书记,流域所涉乡镇党委书记任副书记或委员,整合流域内乡镇的人、财、物、技等资源,承担流域管护综合协调、议事协商、资源整合、研判解决问题等重点工作,实现一个决策管流域、一张清单管流域。年,联合党委召开工作部署推进会次,研判解决问题个。三是“资源统筹”提升治理实效。创新出台党建引领项目推进条措施、《统筹资源加强城乡基层治理办法(试行)》等,集中将资金、项目向重点流域精准投放,实施重点小流域水质达标个月攻坚行动,投入资金.亿元,实施攻坚项目个,综合治理河道.公里,新建堤防(护岸).公里、生态沟渠.公里,在重点流域补水余万方,流域沿线乡镇(街道)污水处理设施全覆盖,农村生活污水有效治理率达.%。

二、坚持党建聚力,汇集形成流域治理合力。

一是聚合党员率带力量。积极引导党员志愿服务,组建水环境综合治理志愿服务队支,实施包片责任制,开展“清河护岸”等志愿服务余次;推行无职党员“设岗定责”,设置政策宣传、卫生监督、巡河护河等岗位余个,引导无职党员争做护河表率;开展党员“承诺践诺”活动,参与党员余人,落实承诺事项.万件,进一步强化身份意识和担当精神。二是聚合全民共建力量。制定《河流保护公约》,推动个村(社区)将流域治理纳入村规民约,充分整合群团组织、老年群体等力量,线上线下同步开展主题宣传活动。各级党组织开展“爱我母亲河”主题宣传余场(次),发放宣传资料余份,带动余名群众参与流域治理,形成全民参与、全民共建、全民共享氛围。三是聚合区域协同力量。紧抓成渝地区双城经济圈建设战略契机,打破行政区域界限,组建安潼党建联盟,建立跨界河流联防联控联治机制,签署联防联控协议,定期召开联席会议,围绕跨界河流生活垃圾、生活污水、农业种植、畜禽养殖等监管重点,组织跨区域联合巡河问河、监管执法次,共同查摆问题,共促问题整改,变“分头治水”为“联合治水”,推进上下游水环境质量整体改善。

三、坚持党建赋能,全面提升流域治理水平。一是放大人才效应。

将生态文明建设纳入公务员初任培训内容,选拔具有环境保护、农业农村等背景干部充实流域乡镇领导班子,向乡镇(街道)污水处理运营企业派驻第一副厂长名,聘请专业机构担任岳阳河、龙台河、小濛溪河条国控断面河流技术河长,与西南科技大学环境资源学院开展战略合作,为流域治理提供坚实的人才保障和智库支持。二是创新科技驱动。搭建智慧水务管理平台,成立专项化验室,设置加密监测点个,综合利用在线监控、走航监测、无人机航拍、便携式检测仪器等技术手段,组织常规和加密巡河摸排余次,实验室检测水样余批次,发现问题点位多个并移交主管部门,以信息化精准打通治水护河“最后一公里”。三是优化产业结构。坚持流域“控源—截污—治河”系统治理,持续推动水稻全程绿色防控和中低产园改造,实施乾龙镇生物(二化螟)防治项目亩,推广水肥一体化亩,推广稻渔共作生态种养殖模式余亩,建设化肥农药监测调查点个,完成亩以上池塘养殖场整治家,推广测土配方施肥技术面积.万亩(次),畜禽粪污综合利用率达.%,推动琼江流域生态环境保护工作从污染治理向生态修复阶段性转变。