今天，镇党委高规格、大范围召开农村人居环境整治工作会议，主要是传达学习上级有关决策部署精神，总结分析我镇农村人居环境整治工作情况，对下阶段推进人居环境整治常态化长效化工作进行再动员再部署。刚才沛汶书记宣读了我镇人居生态环境集中整治行动方案，咱们要严格按照方案定下的目标，推进工作，各包村干部、各部门、各村都需要切实履行职责。下面，我就推进农村人居环境整治工作讲四个意见：

第一、为什么要推进农村人居环境整治

（一）推进农村人居环境整治是上级重大决策部署。推进农村人居环境整治、建设生态宜居美丽乡村是实施乡村振兴战略的重要内容，是以***同志为核心的党中央从战略和全局高度作出的一项重大决策。中央和省、市、区分别提出推进农村人居环境整治三年行动计划，明确具体奋斗目标和工作要求。特别是年以来，中央、省、市、区把推进乡村振兴改善农村人居环境作为书记工程来抓，多次召开会议，专题作出部署。

（二）推进农村人居环境整治是我镇加快发展重要机遇。当前，推进乡村振兴是乡镇工作主要任务，是各个乡镇实现追赶发展的重大契机。打造生态宜居乡村环境，对吸引客商、积极引入乡村产业、发展乡村旅游等具有重要促进作用。

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市委、区党工委高度重视农村人居环境工作，将成立人居生态环境整治工作专班，每周对个村人居环境整治工作进行全覆盖明察暗访，发现存在问题，立刻反馈曝光，责令限期整改，对工作不到位、问题不重视、整改不及时的纪委等部门跟进问责问效。对此，我镇必须认清形势，以更大力度和更强措施扎实做好人居环境整治常态化及长效性工作。

当前，我镇农村人居环境整治存在“整治——反弹——再整治——再反弹”现象，如何解决这个问题，必须要建立农村人居环境整治常抓长抓工作机制，必须要从解决“五个问题”下手。

（一）解决镇村干部责任不清的问题。村干部既是村民又是干部，是村民信赖训，由村委会推选，报保洁公司同意。要明确村保洁员的工作职责范围，不仅要对村内公共场所、主要干道和巷道进行保洁，还要对村内卫生公厕进行每日清洁，定期清除村内杂草、及时清洁卫生死角等。村书记是村人居环境整治的主要责任人，要加强对保洁员监督考核，督促保洁员保质保量完成任务，增强保洁员的责任心和行动力。

（四）解决监督考核和问责问效的问题。监督考核是为了传递工作压力，督促工作落实。各村要定期自查自纠，把各项工作落到实处，及时发现问题及时整改落实。我镇将参照市区做法，成立镇人居环境整治专班，具体指挥调度*镇长任总指挥，沛汶书记任副总指挥，成员分别由镇纪委、农业综合服务中心、执法队、生态办、党建办工作队人员组成，实行周排名、月考核制度,每周对全镇各村开展全覆盖明察暗访，发现一个问题立即反馈一个问题，责令限时整改，整改成效直接纳入村级年底综合考评，镇纪委将对问题突出村的包联镇村干部进行问责问效。同时，每周布置任务一次、点评工作一次，要求不能按时完成任务的村在例会上进行表态发言，确保农村人居环境整治工作常态化开展。

开展农村人居环境整治是一项需要长期坚持的工作，也是镇村干部当前必须抓好的工作，希望大家要深刻认清当前工作形势，想更多办法、尽最大努力，以更加务实高效的工作作风和迎难而上的责任担当，推进农村人居环境整治工作再上新台阶。