一、加强自身建设，提升工作质效

.注重学习提高，提升综合素质。要求各岗位工作人员通过抓好自学提升业务素质，做本职工作的“明白人”，同时建立周学习制度，每周指定一名工作人员结合自身工作、生活感悟等进行交流分享，达到共同学习、促进、提高的目的，上半年组织中心全体人员集中学习次。【更 多免费素材，laobiganer.com：：】

.梳理岗位职责，增强责任意识。根据统一安排，对各岗位职责进行了全面梳理，逐一明确大项、子项工作的职责描述、考核评价等内容，各岗位工作人员定位更加清晰、目标更加明确，为全面、细致、高质量开展工作打下了坚实基础。

.学习交流借鉴，开拓工作思路。

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.加强队伍建设，提升宣传工作效果。制定《讲师团制度实施办法》，成立集团内部讲师团，对授课内容、时间等进行明确，讲师团成员计划下半年起逐步走上讲台；制定《集团关于加强宣传工作的实施意见》，月份召开集团宣传工作会议，贯彻宣传工作方案，组织宣传员队伍培训，对新闻写作、视频的拍摄与制作进行专题培训；协调，邀请专家宣讲法律常识、心理健康等（预计月份开展），使职工树立法治观念、和关注心理卫生的良好习惯。

六、落实上级要求，认真开展有关工作【：：】

做好各级政府有关部门协调工作。高标准做好民兵工作，在的指导下，召开民兵连成立大会，成立民兵连，民兵连档案，个人信息、花名册、组织活动等资料完善；年初邀请相关领导座谈交流；为老干部大学党课，完成调研联络、迎接评估调研、调研准备工作；向提供党建促进企业发展材料，报送“小个专”党建示范点材料参加年审，起草人大代表建议等。

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年月日