围绕筑牢“红色根脉”的稳固根基，集团直属第一党支部以“七张问题清单”为牵引，凝心聚力，服务大局，为“建党百年”保驾护航，为确保“十四五”开门红贡献了基层力量。

狠抓政治建设，把稳“方向盘”。深入贯彻落实总书记重要指示批示精神、中央和省市委重大决策部署，全方位开展党史学习教育。

聚力思想建设，拧紧“总开关”。在深学上下功夫，全年组织开展理论学习次、党员大会次、支部书记讲党课次、专题组织生活会次；在实干上见真章，先后赴浙江革命烈士纪念馆、衙前农民运动纪念馆等地参观学习，开展“办实事、解难题、减负担”专题实践活动。

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融合式党建培养优秀人才

融合式党建可以促进党员与职工多方面、深层次的交流，实打实让支部尝到了融合的“甜头”。为了更好地为“三转”、“三链一群”战略布局培养人才，车间党支部把党小组和化工班组“两组”融合共建，名党员对班组职工进行“一对多”结对帮扶，以提升操作技能为出发点和落脚点，为职工“量身定制”培训课件，将课堂搬到生产一线，实地对职工现场基础知识进行查缺补漏，年职工职业技能等级有名获得了提升。同时，党支部充分发挥党员示范岗、责任区的引领作用，组织开展应急事故演练、排查安全隐患等特色主题党日活动，努力找准与生产经营的有效结合点，推动党建与生产经营深度融合。

融合式党建创造经济效益

自年车间党支部创立“三优一强”党建品牌以来，党员不断创新思路和方法，瞄准生产经营指标，做好提产增效文章。其中党员谋划“金点子”，对真空回收槽通入蒸汽进行升温操作，提高釜外系统的回收效果，年增效万元，并实现了尾气排放标准及产能的进一步提升。党员带头深入生产一线，参与“机械手上袋机器人的研发”、“固碱干燥器增加蒸出罐”、“釜外回收工艺优化”等个项目共计可创效余万元，把党建工作转化为了实实在在的生产力。经统计，车间党支部结合生产实际，围绕效益攻坚、修旧利废、项目提升等方面，累计创效万元。