1.强化人才队伍建设。开展乡村医生定向委托培养工作，报名11*人，实际录取20人。针对今年我区19名即将毕业首批乡村医生定向委托培养生，制定了岗前培训及安置分配方案。

2.开展家庭医生签约服务。截至目前，全区总签约*2.7*07万人，签约服务覆盖率达到**.12%，重点人群签约19.*1*1万人，签约率71.0*%。

*.推进城市社区医疗卫生机构和村室标准化建设。目前已完成*8所村室和*所社区卫生服务站维修改造，完成全年任务总量的71.*9%。为苏埠镇戚桥村、丁集镇六明村等8家中心村卫生室配备了尿液分析仪、血细胞分析仪等仪器，并已完成验收。

*.积极开展优质服务基层行创建工作。目前，全区已有11家乡镇卫生院（社区卫生服务中心）服务能力达到国家基本标准，*家乡镇卫生院（社区卫生服务中心）服务能力达到国家推荐标准。

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务，推进形成“政府推动、部门协同、家庭为主、社会参与”的婴幼儿照护服务供给体系。围绕三孩政策实施，大力推动托育民生工程，特别是普惠性、示范性托育机构建设，支持已备案的托育机构发挥应有功能。

（四）组织困难家庭帮扶活动。开展计生特殊家庭关怀、贫困家庭救助、贫困学子圆梦大学，“三留守”特困人群帮扶、计生家庭平安保障、流动人口“皖江红”服务项目等一系列帮扶活动。依托城区家庭发展服务中心，申报1至2个省级“暖心家园”项目点。

8.扎实推进暖民心健康行动

（一）开展健康口腔行动。202*年底前,实现全区提供口腔医疗服务的医疗机构**家,90%的二级综合医院单独设置口腔科，70%的中心卫生院、社区卫生服务中心开设口腔科,并配备专职口腔医师；每万人口腔执业(助理)医师数达到1.*人,医护比达到1:1；已设口腔科的二级及以上综合医院(含民营)牙椅数较上一年增加*%，达到1*0张；*-*岁儿童涂氟率达到1*%；*-9岁儿童窝沟封闭率达到1*%。

（二）组织安心托育行动。会同区教体局鼓励有条件的幼儿园推进托幼一体化建设，开展托育服务。202*年，计划开设托位数9*0个，其中普惠性托位110个；建成区级公办独立托育机构1个；开设普惠性托育机构至少1所。2022年我委位于区幼儿托育考核第一档末位，202*年完成“保档进位”目标。