坚持学以立信，把思想政治建设摆在首位，深入学习贯彻党的理论、方针、政策和总书记新时代中国特色社会主义思想，积极主动参加主题教育和教育整顿，进一步坚定理想信念，守牢初心使命，以实际行动增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。坚持学以致用，用党的创新理论武装头脑、指导实践、推动工作，结合自身实际，广泛学习纪检工作所需的经济、法律、金融、审计特别是案件查办等方面的知识，在不断地学习中找差距、补短板，努力提升准确把握大局、应对复杂局面、规范监督执纪的能力。

二、以干立身，坚守政治定位，强化责任担当

一是精准开展政治监督，全力保障中央、省委重大决策部署和集团重点工作落到实处。坚决贯彻总书记关于防汛救灾工作的重要讲话指示精神，认真落实省纪委监委关于在防汛救灾和安全生产中强化政治监督工作相关要求，组织纪检监察干部深入一线，靠前监督，统筹职能部门建立联合督导工作机制，督促完善应急处置工作流程，对一线岗位的防汛救灾和安全生产工作开展全流程监督，抽调纪检监察人员积极支援一线业务岗位，牢牢守住安全生产底线。二是坚守人民立场，严厉整治“微腐败”。积极践行以人民为中心的发展思想，结合主题教育“深学习、实调研、抓落实”要求，开展“侵害职工群众利益的不正之风和腐败问题专项整治工作”，推动发现和解决职工群众反应强烈的热点、难点问题，增强职工群众获得感。专项整治工作共发放调查问卷1536份，开展个别谈话95人次，针对基层员工提出的意见建议，强化问题导向，开展专项整改。三是突出监督重点，着力风清气正的发展氛围。加强对贯彻落实中央八项规定精神情况的监督，控制发文和会议，对基层反映的“监督检查多、报送要求多、开会学习多”问题开展专项治理；在春节、中秋等易发作风问题的重要节点，下发节前通知，发送提醒短信，开展专项检查，强调纪律要求；严肃查处违反八项规定精神问题，给予党纪处分X人，诫勉谈话X人，提醒谈话X人；加强对工程建设单位和招标管理、项目管理等投资密集、资源集中的单位的监督，对存在苗头性、倾向性问题的进行提醒谈话，督促责任落实，防范化解风险，全年共开展谈话76人次。四是牢记打铁必须自身硬，切实抓好纪检监察队伍建设。注重对纪检监察人员的教育、管理和监督，狠抓教育整顿个人自查自纠和问题整改工作，强化对纪检监察干部的理想信念教育和党性锤炼，注重业务素质提升，严格按照权限、规则、程序开展工作，努力锻造立场坚定、素质过硬，组织放心、群众信任的执纪铁军。

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一是抓好廉洁教育。开展反腐倡廉宣传教育月活动，采取线上教育和线下活动融合开展、正面引导和警示教育相互结合、党纪法规宣贯和文化氛围营造同步进行的形式，帮助广大党员干部筑牢廉洁从业的堤坝。活动月期间，发放警示教育书刊420余册，利用电子公益屏循环播放廉政公益广告累计1500余次，利用钉钉软件发布的理论教育视频累计观看量8300余次。二是强化担责尽责。按照计划对集团下属信息中心、后勤中心开展巡察，通过发现和解决问题，进一步完善机制、堵塞漏洞，目前巡察工作已实现全覆盖。按照省纪委要求，认真开展纪委书记与下一级党组织负责同志明责谈话、履职谈话，协助集团党委制定《贯彻＜中国GCD问责条例＞实施办法（试行）》，对X名履职不力、失职失责的管理人员予以问责；研究出台集团《尽职合规免责事项清单》，完善深化容错免责机制，激励党员干部履职尽责、担当作为。三是加大案件查处力度。2023年，集团纪委共受理信访举报X起，处置问题线索X起，对X名党员给予纪律处分，对X人给予诫勉谈话，X人给予批评教育；根据上级和其他单位立案查处的情况，对X人给予纪律处分，对X人给予诫勉谈话，X人给予批评教育、责令检查，X人给予提醒谈话，始终保持正风肃纪反腐高压态势，确保严的主基调长期坚持下去。四、以廉为守，严格自我要求，率先垂范树立良好形象

始终以一名优秀GCD员标准严格要求自己，讲政治、顾大局，坚决维护以总书记同志为核心的党中央权威和集中统一领导，认真执行民主集中制，与班子成员和同志们和谐共事、团结协作，共同营造良好的干事创业氛围。认真落实中央八项规定及其实施细则精神和省委省政府实施办法要求，坚决抵制“四风”，严格执行重大事项请示报告、领导干部个人有关事项报告等制度，严格要求和管理家属、子女及身边工作人员，时刻做到慎权、慎独、慎言、慎微。

认真总结和分析一年来的各项工作，还存在一些不足，如，对如何充分发挥兼职纪检监察干部作用，引导和鼓励基层员工有序参与监督方面考虑的不够；对加强党员干部“八小时以外”监督的手段不多、效果不强等。

下一步，我将继续坚守职责定位，坚持把党的政治建设摆在首位，持续深入落实中央八项规定及其实施细则精神，驰而不息改进作风，探索完善监督体系，不断加强队伍建设，推动X集团全面从严治党向纵深发展。