根据xx转发《关于开好2022年度县以上党和国家机关党员领导干部民主生活会的通知》要求,xx公司党委认真做好会前各项准备工作,经报请集团党委同意,于2023年x月x日上午召开了2022度党员领导干部民主生活会,本次会议由党委书记xx主持,xx和xx到会指导,公司党委班子成员全部参加。会议主题:全面贯彻***新时代中国特色社会主义思想,深刻领悟“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,团结带领党员干部群众以奋发有为的精神贯彻落实xx作出的重大决策部署。重点围绕“六个带头”,紧密联系公司党委班子和个人实际,深入查摆问题,进行思想剖析,开展批评和自我批评。现将会议召开情况报告如下:
一、做好会前准备工作
(一)加强理论学习,打好思想基础。公司党委对开好这次专题民主生活会高度重视。党委书记xx同志认真履行“第一责任人”职责,及时组织召开领导班子会议,传达学习《关于开好2022年度县以上党和国家机关党员领导干部民主生活会的通知》精神,就认真做好本次民主生活会等相关工作进行了精心安排部署,组织班子成员学习xx精神、
党章等,深入学习******对本行业、本领域重要讲话指示精神,认真学习党章党规党纪,并组织集中研讨2次。
(二)广泛征求意见,找准突出问题。为准确查找问题,第一时间向公司各处室、所属党支部、部分老党员发放征求意见函xx份(收回xx份),征集对党委班子的意见建议xx条次,梳理归纳为x条;对领导班子成员意见建议xx条,梳理形成意见清单xx条。党委班子成员按照“四必谈”要求,及时谈话对象沟通交流,发出谈心谈话提醒,将谈话时间、地点及有关要求,提前通知谈话对象,让谈话双方明确谈话重点,做到事前告知“有准备”。谈话不拘时间、地点,方式灵活多样,有的在办公室谈,有的在工作一线谈,有的在走访慰问中谈,还有的利用午餐后休息、散步的机会谈。坚持通过聚焦民主生活会主题,结合公司工作实际,把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去,立足相互促进、共同提高的目的,互相帮助查摆问题,以善意的同志式的相互批评,把问题谈深谈透。
(三)认真撰写材料,剖析思想根源。按照对照检查材料和发言提纲的撰写要求,党委及班子成员坚持理论联系实际,坚持问题导向,强化问题意识,认真撰写领导班子对照检查材料和班子成员个人发言提纲,党委书记xx同志亲自主持起草班子对照检查材料,经集体讨论后商定。个人发言提纲班子成员自己动手撰写,并由党委书记审阅。最终形成
---此处隐藏2292字,下载后查看---
“团结—批评—团结”的原则,本着对事业、对同事、对自己高度负责的态度,摒弃“老好人”思想,放下包袱、直面问题、一针见血、毫无遮掩、真刀真枪、挑筋见骨,有什么说什么,真诚地交换意见,通过相互批评,使每位班子成员对存在的问题有了更加清醒深刻的认识,进一步坚定了理想信念,加强了班子团结协作,提升了班子整体合力,被批评的同志真诚面对、虚心接受他人批评,切实达到自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的目的。
三是表态发言诚恳坚决。为做好民主生活会成果转化,结合上级要求和公司实际,党委书记xx同志代表公司党委作表态发言:表示要以此次民主生活会为契机,将加快发展作为解决一切问题的出发点和落脚点,作为工作的第一要务,紧扣公司党委发展思路和目标要求,以“为有牺牲多壮志,敢教日月换新天”的政治担当,以“横眉冷对千夫指,俯首甘为孺子牛”的政治定力,知重负重、守正创新、正道直行,全力以赴将各项工作落到实处,在转型发展新征程上勠力攻坚、不断进取,在新征程上不断夺取新的胜利,共同迎接更加幸福美好的明天。
三、下一步主要措施
公司党委针对从民主生活会中发现的问题和工作中存在的不足进行了认真反思,并进行了整理、归纳,明确了初步整改措施,制定了专项整治方案。
(一)继续强化理论武装。抓好政治理论学习,提升政治觉悟,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,自觉把***新时代中国特色社会主义思想贯穿于工作的全过程和各方面,主动用党的科学理论指导实践、推动工作。要在坚定理想信念中站稳政治立场、坚守政治信仰、把准政治方向,结合xx精神学习,深刻领悟“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,不断提高政治三力,始终在思想上政治上行动上同以***同志为核心的党中央保持高度一致,永葆共产党人绝对忠诚的政治本色。。
(二)突出抓好政治建设。始终把政治建设放在首要位置,严守政治纪律和政治规矩,深刻领会“两个确立”的决定性意义,全面贯彻***新时代中国特色社会主义思想,坚定执行党的政治路线和政策方针,确保中央上级党委的决策部署不折不扣的落实落地,要增强履职尽责中的政治担当,增强具体实践中的行动力量,在政治历练中不断增强党性锻炼,能够胸怀全局明大势、联系实际求发展、把握规律善谋断、心明眼亮知是非、紧扣矛盾解难题。
(三)努力加快成果转化。要加强对整改工作的组织领导,班子成员要以“四个意识”为标杆,自觉把思想和行动统一到整改落实工作要求上来,全力抓好查摆问题以及意见建议的清单式整改落实。要科学系统地谋划各项工作任务,
坚持目标导向、结果导向,牢固树立市场意识、开放意识、改革意识,统筹发展、提质增效。领导干部要发挥“头雁效应”,带头检视问题,一级带一级,改掉“坏毛病”,落实各项职责,充分发挥全员的智慧,大胆想、大胆干、大胆改,明确目标和方向,用整改成果推动方式的变革,提高全员主观能动性,凝聚所有力量,促进公司高质量发展。
(四)不断推进正风肃纪。坚持挺纪在前,坚决执行全面从严治党主体责任各项规定,落实全面从严治党各项要求,廉洁自律,从严治政,认真执行民主集中制,持续加强党风廉政建设,班子成员要带头履行好“一岗双责”,遵守政治纪律和政治规矩,坚决反对形式主义,严谨务实为民,营造更加风清气正、干事创业的政治生态,要加强正反两方面的警示教育,重点消除一些特权思想和歪风陋习,弘扬求真务实、崇尚节俭的新风正气,发挥正能量,树立正确导向。
,