一、聚焦聚力办好民生实事
一年来,公司积极承担国有企业的社会责任和担当,承担着各类涉及民生领域的重点工程:
(一)为改善城区停车难、停车乱现象,公司承担了2020年为民办事实之一的智慧停车项目,总投资约24亿元,实际投资约11亿元,建成投入使用后,市区路边停车位约1000个,地下停车场停车位近500个,将极大解决群众停车难问题,还能够带动周边经济效益;
(二)为加强教育基础设施建设,公司承担了千泉小学、六中西校区附属幼儿园等改扩建工程,尤其是由公司投资建设的第十中学,从2021年3月5日开工建设到10月25日交付使用,有限施工周期仅6个月,总投资约13亿元,建筑面积约3万平方米,可容纳70个班、3800名学生,公司克服了恶劣天气等不利因素,从设计施工到竣工验收,昼夜奋战,顺利完成了施工建设,极大缓解了市区招生压力、巩固了大班额治理成果;
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三、在志愿服务中彰显社会责任
一年来,公司先后开展了“遵守交通规则,文明安全出行”志愿服务活动,积极引导广大市民遵守交通规则,维护社会秩序,自觉养成良好的出行习惯;开展了“倡导低碳环保生活,创建绿色美丽家园”志愿服务活动,积极向社区居民宣传了生态环保法律法规、绿色低碳生活常识,倡导居民选择文明、节约、绿色、低碳的消费方式;聚焦常态化疫情防控,智慧停车公司向群众宣传抗疫知识,发放防疫用品;致敬城市“美容师”,财金物业公司为环卫工人送去防暑降温物品,表达对环卫工人的关怀及敬意。同时,公司积极开展慈心一日捐活动,全体员工积极响应,踊跃奉献爱心、参与募捐活动,共募集爱心捐款3200元。以多元方式,着力增强人民群众的满意度,为创建有温度的幸福XX贡献国企力量。
四、下步工作计划
国有企业作为中国特色社会主义重要物质基础和政治基础,必须切实履行社会责任。2021年,城资集团积极主动履行社会责任,特别是面对急难险重任务冲锋在前,树立了良好形象,取得了良好成效。在新的一年里,城资集团更需要着眼于实现常态化、长效化,进一步完善国有企业履行社会责任机制。
(一)建设履行社会责任的企业文化
企业文化是企业的灵魂,也是企业发展的不竭动力。城资集团将继续加强企业文化建设,让履行社会责任植根企业员工心中,成为企业文化重要组成部分,并在履行社会责任的实践中不断发展企业文化,实现企业经营发展与企业文化建设协调推进。在企业文化建设中要将履行社会责任作为重要内容,使履行社会责任成为指导企业整体行为和员工个体行为的重要价值取向,让城资集团“真诚做人、认真做事”的企业文化在承担和履行社会责任的过程中茁壮成长。
(二)丰富履行社会责任的方式方法
国有企业履行社会责任,需要依托一定的载体、建好相应的平台、丰富渠道和形式。在接下来的工作中,城资集团要继续明确履行社会责任的范围,在此基础上不断丰富方式方法。通过捐资、捐物、走访慰问等方式对困难职工和群众提供帮助,为XX经济社会稳定和发展贡献力量。在承担社会责任的同时,还要善于总结提炼企业履行社会责任的实践经验和方式方法,将其中行之有效的方式方法品牌化、长效化,形成企业履行社会责任的具体品牌、项目,不断扩大企业在履行社会责任方面的影响力。
(三)推进履行社会责任的信息发布
要及时公开透明地展示企业履行社会责任的经验和成效,增强企业的知名度和公信力,让企业在之后的工作中更加积极主动履行社会责任,推动企业和社会的良性互动。要建立城资集团履行社会责任的信息发布机制,在集团公司官方网站、AAA
上及时公开企业履行社会责任的活动、成果和经验做法,同时加强与省市各级新闻媒体的联系,通过不同媒体的宣传渠道,将我们公司好的经验做法宣传出去,扩大活动影响力,推动形成积极承担社会责任的氛围和舆论环境。
履行社会责任是国企与生俱来的属性,下步工作中,城资集团将继续着眼基层实际,为员工和群众办实事、解难题、出实招,更好发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用,把履行社会责任作为使命追求,融于企业的文化底色,在新时代履行社会责任中发挥更大作用。