进一步健全和完善学校决策机制，根据《普通高校基层组织工作条例》，学校严格执行《中共x医学高等专科学校委员会议事规则》、《x医学高等专科学校校长办公会会议事规则》、《x医学高等专科学校重大决策征求意见实施办法》等工作制度。党委和校长带头贯彻民主集中制，通过民主决策宏观管理。党委、校长坚持集体领导和个人分工负责相结合，对学校重大事项决策、重要干部任免、重要项目安排和大额度资金的使用（“三重一大”）等事项，严格按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”原则集体讨论做出决定。进一步明确了党委会、党政联席会、校长办公会议事权限和决策程序，近一年来在党政联席会、党委会研究相关事项20余项，通过完善的领导体制、健全的决策机制，切实保证了民主、科学决策。

二、严管真抓，切实履行党风廉政建设党委主体职责

学校党委制定出台了《关于落实党风廉政建设党委负主体责任、纪委负监督责任的实施细则》，进一步明晰党委领导、党委纪委各负其责的领导体制和工作格局。

（一）党委带头执行和落实党员干部廉洁自律各项规定。党委始终将落实中央八项规定精神、纠正“四风”作为一项重大政治任务抓在手上，结合民主生活会的召开，党委班子成员带头提认识、转作风、建机制，严以修身、严以用权、严以律己。重点对公务用车、公款出国、公款吃喝、办公用房、奢侈浪费等问题开展了自查和整改。进一步规范公务接待，加强公务用车台帐管理，对出车进行严格登记，严格控制车辆维修保养费，规范公务车加油管理，落实假期公车封车制度，有效防止了公车私用。出台了《党员领导干部节俭操办婚丧喜庆事宜的规定》《进一步规范公车管理的补充规定》，建立了公务出差事前审批制度。本着“只减不增”的原则，按照核定办公用房面积，通过迁、并、腾的办法，对超面积的办公室及时进行了调整，清理了部分不合格的用房。目前，学校领导干部和职工办公用房均符合标准，无超标使用的行为和现象。

（二）加强反腐倡廉教育，积极推进廉政文化进校园。严肃党员干部政治纪律教育，开展了《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》的学习教育及心得撰写活动，增强了党员干部廉洁履职意识。扎实进行警示教育，组织全校干部职工观看了廉政警示教育片《四风之害》；组织系部、处室干部在x市剧院观看了廉政剧目《直隶巡抚于成龙》；组织全体副科级以上干部现场参观了x廉政教育基地。通过系列教育引导，进一步强化了党员领导干部的廉洁从政意识，深化了党员干部对遵守政治纪律和严把政治规矩的认识，增强了党员干部讲党性、重品行、作表率的自觉性。

9.在学校工程建设、物资采购、项目招投标方面，学校严格执行国家《招标法》和《政府采购法》的规定，制定了《xx设备物资采购及基建、修缮工程招标管理办法》做到大额开支项目集体研究决定，成立招标办公室，严格按照招标程序开展工作，杜绝了“暗箱操作”问题，没有发现领导干部插手工程，经商办企业、从事营利性活动、兼职取酬等问题。

10.在学费收取方面，学校实行“每年度一次性收交学生学费、住宿费制度”，即在每学年的开学的第一个学期收取学生学、住费，以后不再收取学生与学习、住宿相关的任何费用，未发现乱收费、乱罚款、乱摊派、吃拿卡要等损害学生利益等问题。

四、正视不足、整改提高，将党风廉政建设及反腐败工作引向深入

在扎实有效推进党风廉政建设及反腐败工作过程中，我们也直面目前存在的一些问题和不足，主要有，学校领导干部对党风廉政建设工作的认识还有待进一步提高，在中央八项规定和反对“四风”方面，还需要加大学习、认知和整改力度；参照现代大学治理结构，学校个别工作、环节、机制还亟待规范、健全，彻底堵塞管理漏洞等。下一步，针对这些问题和不足，我们将坚持“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”的指导方针，以制约和监督权力运行为核心，以加强制度建设为重点，进一步建立健全权责清晰、流程规范、措施有力、预警及时、制度管用的廉政防控机制，为学校科学发展提供坚强的政治保证。将努力做好以下工作。

（一）深入落实党风廉政建设的党委主体责任和纪委监督责任，进一步加强党委在领导党风廉政建设和反腐败工作中的主体职能，完善制度，健全机制，切实保证党委对于党风廉政建设的常抓不懈；同时，进一步明确纪委的监督职能，充实人员、加强队伍，保障纪委监督职能的充分发挥，积极探索建立适合学校管理实际的权利运行制约监督机制，筑牢防腐拒变的防火墙。

（二）聚焦学校升本与可持续发展的中心任务，加强对后勤、物业、招生、就业、财务等廉政风险重点防控部门及环节运行的全程监控，突出强化对学校重点工作、决策部署贯彻落实情况的监督检查，保证学校事业发展始终沿着正确的政治方向前进，维护学校风清气正的校园氛围。

1.加强对基建项目权力运行的监控。坚持基建项目集体决策制度和按规定报批制度，严格按照基建法律法规和程序办事。

2.加强物资设备采购权的监控。凡需政府采购的商品，一律报请政府采购；政府委托学校自行采购的，由学校投招标领导小组统一实施招标采购，做到公开透明。统一组织实施对仪器设备、教学器材、药品、教材图书等大宗物资的采购，做到公开透明，阳光采购。加强对邀请招标、竞争性谈判、询价采购和单一来源采购的管理，严格程序，加强监督，防止暗箱操作。

3.加强财务权力的监控。进一步加强预算管理，全面推行“集中管理、分级核算”的财务管理制度；完善学校财务集体决策、专家咨询和决策责任追究制度；每年向教代会报告年度财务预算执行和决算情况加强内部审计；规范教育收费管理，严格执行“收支两条线”规定，加强预算外资金管理；坚决禁止并严肃查处设立“小金库”行为。

4.加强干部人事管理监督。坚持民主、公开、竞争、择优原则，健全科学的干部选拔任用机制。完善领导干部职务任期相关责任审计等制度；实行领导班子成员分工定期调和对人财物等权力集中的重点部门的负责人要定期轮岗交流制度。

5.加强对招生工作的监督。继续推进招生“阳光工程”。进一步贯彻执行“招生资格、招生计划、录取信息、考生咨询、申诉渠道，和重大违规事件处理结果公开制度，使招生工作在阳光下运行。

（三）以贯彻落实中央八项规定精神为切入点，突出作风建设，聚集“四风”，剖析根源，认真整改，正风肃纪，坚决整治组织观念淡薄、政治意识不强和纪律松弛等问题，坚决整治公务接待、公车使用、公款出国等“三公”经费超标违规问题，坚决整治公款送礼、公款吃喝、公款旅游、奢侈浪费等问题，进一步严肃党员干部的政治纪律和政治规矩意识，着力加强党员干部的教育监督管理，打造一支政治过硬、业务精湛、作风优良的党员干部队伍。

（四）认真开展廉政风险防控工作。按照“谁行使、谁清理”的原则，全面清理各级各类岗位所行使的职权，编制单位和部门“职权目录”，确认廉政风险点和风险等级，对廉政风险实行A、B、C三级预防和监控，针对廉政风险和风险防控等级，制定针对性和可操作性强、具体管用、可行有效的防控措施。

（五）深化校务公开工作。进一步加大校、系（部）两级事务公开力度，不断健全和完善各项公开制度，丰富创新公开形式。凡属学校改革发展中的重大问题，师生关注的问题，重大决策、重大项目建设、干部选拔任用、大额度资金的管理使用、物资采购、职称评聘、招生收费、学生入党、困难补助和奖助学金发放、学生收费、科研经费管理使用等重要权力的行使，都及时向师生公开，确保让权力在阳光下运行。