今天，我们在这里隆重召开全镇第三季度D建工作总结暨第四季度D建工作安排会，这是一次总结经验、分析形势、明确任务、推动发展的重要会议。会议准备充分，内容详实，既回顾了过去，又展望了未来，体现了我们D一贯的求真务实、锐意进取的工作作风。会上，我们对今年前三季度基层D建工作的开展情况进行了全面梳理，不仅总结了经验，更对存在的问题进行了深刻剖析，这为我们今后的工作提供了宝贵的参考。同时，会议还就第四季度基层D建重点工作进行了详细安排，明确了目标、任务和措施，为我们下一步的工作指明了方向。

在肯定成绩的同时，我们也必须清醒地认识到，当前我镇基层D建工作仍面临不少挑战和困难。一是部分D组织功能发挥不够充分，引领和服务群众的能力有待加强；二是村级集体经济基础薄弱，发展不平衡不充分的问题依然突出；三是村社干部队伍建设还需进一步加强，特别是在年轻干部的培养选拔、能力素质提升等方面存在明显短板。这些问题，都是我们在推进基层D建工作中必须正视并着力解决的。针对上述问题，结合会议精神，我再讲几点意见。

一、提高站位，强化引领

站位是做好一切工作的前提和基础。各D组织书记要切实增强意识，始终牢记D的宗旨和使命，坚持引领和服务群众相统一，不断强化基层D组织的功能。要牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，确保D的路线方针政策和决策部署在基层落地生根。同时，要切实提高开展农村工作的能力，加强对村级各类组织和各项工作的全面领导，特别是要提升村D组织书记抓D建的能力、D建引领乡村振兴的能力和D建引领乡村治理的能力。只有这样，我们才能确保D的全面领导落到基层，才能确保我镇基层D建工作始终沿着正确的方向前进。

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三、强化D建引领，推动高质量发展

D建引领是推动经济社会高质量发展的关键所在。我们要以提升基层D建工作为着力点，聚焦D建引领乡村治理、村集体经济发展等基层D建重点任务，不断创新工作思路和方法，推动基层D建工作出特色、现亮点。在推进乡村治理方面，要积极探索构建自治、法治、德治相结合的乡村治理体系，提升乡村社会文明程度，构建和谐稳定的乡村环境。在发展村级集体经济方面，要充分利用当地资源和优势，发展特色产业、引进人才技术等措施，拓宽集体经济收入来源，增强村级自我发展能力。同时，要加强村社干部队伍建设，注重从优秀青年农民、退伍军人、回乡创业人员中选拔培养村干部，加强教育培训和实践锻炼，提升他们的综合素质和履职能力。

同志们，基层D建工作是一项系统工程，需要我们持之以恒、久久为功。让我们以更加饱满的热情、更加务实的作风、更加有力的措施，投入到新阶段的D建工作中去。我相信，在大家的共同努力下，我们一定能够克服一切困难，圆满完成第四季度的各项D建工作任务，为推动我镇经济社会高质量发展提供坚强的组织保证。

最后，我希望大家能够以此次会议为契机，进一步统一思想、凝聚共识、振奋精神、鼓足干劲，为推动我镇基层D建工作再上新台阶而努力奋斗！

谢谢大家！