1.加强统筹协调，积极为基层放权赋能

今年，某市精心制定并印发了《关于进一步优化落实情指勤舆商指挥体系和基层辅警履职保障措施的通知》《关于切实减轻基层辅警负担的十条措施》等重要文件。同时，累计出台了涉及为基层放权赋能、缓解经济下行压力、关怀关爱干部等方面的政策制度20余项。这些措施不仅为基层提供了更为宽松的工作环境，还切实提升了基层工作人员的工作积极性和满意度。

2.做好政策衔接，提升基层服务质量

某市与人社部携手推出《关于事业单位工作人员办理退休“一件事”业务流程的通知》，明确了办理退休相关的4项便利举措。同时，协同省民政厅制定了《社区工作者工资待遇管理办法》，切实提升了城乡社区工作者的薪资待遇水平。这些政策的出台，进一步规范了基层工作流程，提高了基层服务质量。

---此处隐藏1496字，下载后查看---

3.推动基层治理创新

某市将积极探索基层治理创新模式，推动基层治理体系和治理能力现代化。通过引入智能化、信息化等手段，提升基层治理的精准度和实效性。同时，加强与相关部门的沟通协调，形成合力推动基层治理工作不断向前发展。

4.加强宣传引导工作

某市将加强宣传引导工作，通过媒体宣传、政策解读等方式，提高基层工作人员对减负工作的认识和理解。同时，积极推广基层减负工作的先进经验和做法，营造全社会关心支持基层减负工作的良好氛围。

总之，某市将继续坚定不移地推进基层减负工作，为基层工作人员创造更加宽松、高效的工作环境，推动基层治理体系和治理能力现代化不断取得新成效。